Sachgebietsleiter*in Brand- und Katastrophenschutz
Kreis Schleswig-Flensburg (Job via XING.com)
📍 Schleswig
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
🏛️ Öffentlicher Dienst
💼 Professional
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Aufgaben
- Allgemeine Leitungsaufgaben für das Sachgebiet wahrnehmen (Ziele, Grundsätze, Richtlinien und Anweisungen gestalten und einführen; Zielerreichung kontrollieren)
- Mitwirkung bei der Haushaltsplanung für das Sachgebiet
- Projektideen zur Umsetzung strategischer Ziele entwickeln und ggf. Projektleitung übernehmen
- Fachaufsicht wahrnehmen und Qualitätsprüfungen durchführen
- Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung für das Sachgebiet gemäß Geschäftsordnung und Dienstanweisungen wahrnehmen (soweit nicht der Fachdienstleitung vorbehalten)
- Funktion im Führungsstab des Kreises wahrnehmen und Stabsstrukturen sicherstellen
- Funktion als Krisenmanager*in des Kreises übernehmen
- Aufgaben im Krisenmanagement, Risiko- und Krisenkommunikationsmanagement und im Krisenportal wahrnehmen
- Arbeitskreis Gefahrenabwehr / Katastrophenschutz des Kreises leiten und betreuen
- Unterstützung bei Gremienarbeit
- Ausbildung der im Sachgebiet eingesetzten Nachwuchskräfte und Aufgaben als Praxisanleiter*in wahrnehmen
Hard skills
- Qualifikation: Angestelltenlehrgang II oder B.A. Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste)
- Fahrerlaubnis Klasse B / Klasse 3 (alt)
- Bereitschaft, Dienst auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten (Rufbereitschaft, Wochenenden, Krisenbewältigung, Sitzungen)
- Bereitschaft zur ggf. notwendigen Sicherheitsüberprüfung
- Bereitschaft zur stetigen fachlichen Weiterbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes
- Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein
- ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen
- organisatorische Kompetenz
- Bei ausländischen Abschlüssen: ZAB-Zeugnisbewertung; gute Deutschkenntnisse erforderlich
Benefits
- zukunftssicherer Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Region und gutem Arbeitsklima
- flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten und 30 Urlaubstage/Jahr bei 5-Tage-Woche
- moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing sowie Bereitstellung eines mobilen Endgeräts
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und jährliche Sonderzahlung
- Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses bei vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)
- Bike-Leasing und Mobilitätszuschuss von 30,00 Euro (wahlweise Bike-Leasing oder Deutschland-Jobticket)
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Massageangebote, EGYM Wellpass) und Mitarbeitenden-Events
- kostenfreie und anonyme Beratung durch externes Mitarbeitenden-Unterstützungsprogramm
- kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen
- Kinderbetreuungsangebot im U3-Bereich in zentraler Lage in Schleswig
- Dual Career Service zur Unterstützung des mitziehenden Partners und Hilfe bei Wohnungssuche bei Umzug