Bereichsleitung / Bezirksleitung Verkauf (m/w/d) - familiengeführte Bäckerei

der Brotmacher GmbH

📍 Aschaffenburg
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📣 Vertrieb & Kundenservice
💼 Entry
💼 Professional
💼 Lead

Branche

Nahrungs- & Genußmittel
Gross- & Einzelhandel
Unternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg. & Recht

Aufgaben

  • Verantwortung für mehrere Fachgeschäfte übernehmen und deren erfolgreiche Entwicklung aktiv gestalten
  • Regelmäßige Präsenz in den Filialen, Analyse der Entwicklung und Ableiten gezielter Maßnahmen zur Optimierung
  • Führen und Entwickeln der Filialleitungen sowie Verkaufsteams und Schaffen eines motivierenden Arbeitsumfelds
  • Sicherstellen der Einhaltung von Qualitäts-, Service- und Verkaufsstandards und Vorleben dieser Standards
  • Identifizieren von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Abläufen und Umsetzung von Verbesserungen gemeinsam mit den Teams
  • Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen wie Umsatz und Personalkosten
  • Führen von Mitarbeitergesprächen, Orientierung geben und Unterstützung bei Herausforderungen im Arbeitsalltag
  • Erkennen von Talenten, Fördern individueller Stärken und Begleitung der persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden

Hard skills

  • Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf, Einzelhandel, Lebensmittelhandwerk, in der (System-)Gastronomie oder Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Studium mit betriebswirtschaftlichem/vertrieblichem Schwerpunkt)
  • Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche
  • Erfahrung in Führungsverantwortung / Führungserfahrung
  • Führungsstärke und Empathie
  • Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
  • Entscheidungs- und Umsetzungsstärke
  • Klare und verbindliche Kommunikation
  • Freude an Kennzahlen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Eigenverantwortung und Vorbildfunktion
  • Begeisterungsfähigkeit und Lust auf Veränderung

Benefits

  • Ausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradfreundlich
  • Firmenfahrrad
  • Firmenhandy
  • Firmenkultur
  • Firmenwagen
  • Flache Hierarchien
  • Gestaltungsspielraum
  • Keine Home-Office Angabe
  • Mitarbeiterrabatte
  • Monetäre Leistungen
  • Weiterentwicklung

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