Bautechniker (m/w/d) für den Hochbaubereich
Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal (Job via XING.com)
📍 Osterholz-Scharmbeck
🏡 Teilweise Remote
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📐 Ingenieurwesen & Technik
💼 Professional
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Aufgaben
- Abwicklung von kleineren und mittleren Neu-, Um- und Erweiterungsbauten einschließlich Abbruchmaßnahmen an städtischen Gebäuden in den gesamten Leistungsphasen 1-9 HOAI
- Abwicklung von Bauunterhaltungsmaßnahmen an städtischen Gebäuden
- Wartungs- und Prüfungsmanagement, insbesondere von technischen Anlagen
- Aufnahme und Bewertung von technischen Störungen und Schadensfällen aller städtischen Gebäude; Veranlassung der Beseitigung, Beauftragung von Fremdfirmen und/oder Baubetriebshof, Überwachung und Abrechnung der Arbeiten
Hard skills
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker mit Schwerpunkt Hochbau
- Führerschein Klasse B
- Praktische Kenntnisse in den wesentlichen HOAI-Leistungsphasen 3-8
- Gute Kenntnisse der VOB, der UVgO, der DIN-Normen und des öffentlichen Vergaberechts
- Idealerweise vertraut mit einem AVA-Programm
- Sichere Anwendung von EDV-Standardprogrammen (Tabellenkalkulation, Textverarbeitung, Datenbankprogramm, Internet)
- Körperliche Eignung für die Bauleitung (u. a. Nutzung von Gerüsten und Leitern)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) — Nachweis erforderlich
- Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
Benefits
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit (39,00 Wochenstunden)
- Tarifgebundene Bezahlung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung (Entgeltgruppe 09 b TVöD-VKA)
- Betriebliche Altersvorsorge über die VBL
- Intensive Einarbeitung
- Aufstiegschancen innerhalb der Verwaltung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf; 'Ausgezeichnet Familienfreundlich'
- Homeoffice nach Einarbeitung und Absprache
- Flexible Arbeitszeiten außerhalb von Terminen und Veranstaltungen
- Gute Anbindung an den ÖPNV (Rathaus wenige Gehminuten vom Bahnhof)
- Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Job-Rad-Leasing über Entgeltumwandlung
- Zuschüsse für Gesundheitsförderung und ÖPNV (z. B. Job-/Deutschlandticket)
- Rabattportal für Mitarbeiter