Head of Software Development (m/w/x)

• Führung der Softwareentwicklungsabteilung mit ca. 35 Kolleg*innen fachlich und disziplinarisch sowie Entwicklung von Teamstrukturen und Kompetenzen
• Strategische Weiterentwicklung der Softwareentwicklung: technische Zielbilder, Standards und effiziente Prozesse
• Gesamtverantwortung für Softwarearchitekturen und für die zeit- und budgetgerechte Umsetzung qualitativ hochwertiger Softwaremodule und Subsysteme
• Sicherstellung der robusten Integration von Modellen in das Gesamtsystem und Absicherung durch geeignete Systemtests
• Förderung moderner Entwicklungspraktiken wie CI/CD, automatisierte Tests, Clean Code sowie zeitgemäße Build- und Framework-Strukturen
• Ressourcenplanung sowie realistische Abschätzung von Aufwänden und Abhängigkeiten in komplexen Entwicklungsprojekten

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung für komplexe Gesamtsysteme, idealerweise im Umfeld Luftfahrt, Avionik, Visualisierung oder Echtzeit-Simulationssystemen
• Disziplinarische Führungserfahrung in einer technischen Entwicklungsumgebung; Fähigkeit, Teams klar auszurichten und nachhaltig weiterzuentwickeln
• Sehr gutes technisches Gesamtverständnis für Softwarearchitekturen, Modellbildung, Software-Hardware-Schnittstellen und Systemintegration
• Sichere Gestaltung und Umsetzung von Softwarearchitekturen und Systemintegrationskonzepten
• Erfahrung mit unterschiedlichen Softwareentwicklungsprozessen (z. B. agil, V-Modell)
• Wertschätzende und offene Führungskultur; lösungsorientierte und aufgeschlossene Zusammenarbeit mit Mitarbeiter*innen

• 30 Urlaubstage
• Arbeitszeitkonto
• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Firmenkultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Freie Getränke
• Home-Office möglich
• Mentorenprogramm
• Nachhaltiger Arbeitgeber
• Obstkorb
• Onboarding
• Sonderurlaub
• Urlaub >= 30 Tage
• Verpflegung
• Work-Life-Balance
• Zeitausgleich bei Überstunden

Die Reiser Simulation and Training GmbH (RST) entwickelt und produziert High-End- Simulationssysteme und anspruchsvolle Trainingslösungen. Mit einem Team von ca. 250 Mitarbeitern deckt RST nahezu die gesamte Wertschöpfungskette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Serviceleistungen ab.

ZUR ERGÄNZUNG UNSERES TEAMS IN BERG (IM SÜDEN VON MÜNCHEN) SUCHEN DICH ALS: