Referent (m/w/d) Controlling & Prozessmanagement in Voll- oder Teilzeit
Waldburg-Zeil Kliniken (Job via XING.com)
📍 Oberammergau
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
🏦 Finanzen & Controlling
💼 Entry
Branche
Gesundheit & soziale Dienste
Aufgaben
Aktive Unterstützung der Klinikleitung in allen operativen und konzeptionellen kaufmännischen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie der jährlichen Wirtschaftsplanung
Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung des internen und externen Berichtswesens (u.a. Qualitätsberichte, Umsetzung Qualitätssicherungsrichtlinien)
Konzeption und Weiterentwicklung verschiedener Reporting-Tools für externe Datenlieferungen (PPUGV, INEK, stat. Landesamt u.a.)
Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der Budget- und Entgeltverhandlungen
Eigenverantwortliche Organisation und Bearbeitung von Projekten und Wirtschaftlichkeitsanalysen für die Klinikleitung
Erstellung von aussagekräftigen Analysen, betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Entscheidungsvorlagen, Konzepten und Präsentationen
Organisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie verantwortliche Übernahme von administrativen Tätigkeiten
Unternehmensweite Zusammenarbeit mit zentralen und dezentralen Bereichen in standortübergreifenden Projekten (v.a. zu IT-Themen)
Analyse und Optimierung des Leistungsspektrums der Fachabteilung sowie Beratung von Klinikleitung und Chefärzten
Weiterentwicklung Personalcontrolling
Weiterentwicklung sowie Optimierung von Prozessen in der Klinik
Umsetzung von Projekten und Veränderungsmaßnahmen gemeinsam mit den Linienverantwortlichen in Medizin, Pflege, Therapie und Verwaltung
Hard skills
Abgeschlossenes Studium Gesundheitsökonomie oder Betriebswirtschaftslehre
Idealerweise Erfahrung im Bereich Controlling im Krankenhaus
Gute IT-Kenntnisse: MS Office, Reporting-, Analyse- und Planungstools
Erfahrung mit Krankenhaus-Softwareumgebungen (z.B. AGFA Orbis) wünschenswert
Sehr gute Kenntnisse in der Krankenhaus-Gesetzgebung
Analytisches Denkvermögen
Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit
Benefits
Interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten kleinen Team mit kollegialem Arbeitsklima
Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag sowie Mentorenprogramm
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif VPKA Baden-Württemberg (Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld)
30 Tage Urlaub sowie Arbeitsbefreiung bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum
Extra-Feiertags-Benefit: 24.12. und 31.12. regulär frei oder je ein Ausgleichstag bei Einsatz (mind. 32 Erholungstage/Jahr)
Individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit präventiven Maßnahmen und Gesundheitsangeboten
Zuschuss zu den Kindergartengebühren bis max. 300€
EGYM-Wellpass (bezuschusste Mitgliedschaft in vielen Sport- und Gesundheitseinrichtungen)
Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company Bike
Vielfältige Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Arbeiten und Leben in landschaftlich reizvoller Umgebung mit hohem Freizeitwert