Referent:in (w/m/d)
Bremische Zentralstelle für die Verwirklichung der Gleichberechtigung der Frau (Job via XING.com)
📍 Bremen
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
⚖️ Recht
💼 Professional
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Aufgaben
- Beratung der Ressorts, nachgeordneten Dienststellen und Beteiligungsgesellschaften im Bereich Frauenförderung und Gender Mainstreaming
- Rechtliche Beratung der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten der Dienststellen und Beteiligungsgesellschaften
- Leitung der ressortübergreifenden Arbeitsgruppe Gender Mainstreaming
- Koordinierung des Gender Mainstreaming Berichts
- Erstellung von Stellungnahmen und Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Landesrechts gemäß Art. 3, Abs. 2 GG und Art. 2 Abs. 4 BremLV
- Herleitung und Begründung von Positionierungen der ZGF bzgl. Frauenförderung, Gender Mainstreaming, Vereinbarkeit und geltenden sowie geplanten Gesetzen
- Vertretung der anderen Juristinnen im Team bei deren Abwesenheit
- Vor- und Nachbereitung der Senatsvorlagen
- Vorbereitung der Landesfrauenbeauftragten auf die wöchentliche Staatsrät*innenkonferenz
- Beratung und Abstimmung mit den senatorischen Behörden
Hard skills
- 2. juristisches Staatsexamen ODER 1. juristisches Staatsexamen mit Berufserfahrung in den genannten Arbeitsbereichen ODER abgeschlossenes Jurastudium auf Master-Niveau mit Berufserfahrung in den genannten Arbeitsbereichen
- Sehr gute Kenntnisse und erste berufliche Erfahrungen mit Gesetzgebungsverfahren in Bund und Ländern
- Fähigkeit, sich schnell in unterschiedliche Rechtsgebiete einzuarbeiten
- Verwaltungskenntnisse
- Eigenständige Arbeitsweise, Problemerkennung, Analyse und schnelle Lösung
- Hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und Freude an Herausforderungen
- Wünschenswert: Kenntnisse des öffentlichen Dienstrechts, Beamtenrechts, TV-L/TVöD, Verfassungs-, Straf-, Familien- und Gleichstellungsrecht
- Wünschenswert: Kenntnisse in der Frauenförderung des öffentlichen Dienstes
- Wünschenswert: Arbeitserfahrung in politischen Strukturen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Netzwerkarbeit
- Interkulturelle Kompetenz und Fremdsprachenkenntnisse
- Sichere Kenntnisse in den Microsoft-Office-Standardprogrammen
- Persönliche Haltung, die den Zielrichtungen der ZGF nicht widerspricht
Benefits
- Vergütung nach TV-L (Entgeltgruppe 13)
- Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung (internes Fortbildungszentrum)
- Ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
- Gezielte Programme zur Gesundheitsförderung, u. a. geförderte Firmenfitness (EGYM Wellpass-Studios)