IT-Compliance Manager*in - Schwerpunkt Microsoft 365

DSW21 Dortmunder Stadtwerke

⚡ Zusammenfassung ⚡

🔍 Aufgaben: Aufbau und Betrieb des IT-Compliance-Managementsystems mit M365

🎓 Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Erfahrung mit Microsoft 365

🎁 Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten

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📍 Dortmund
🏡 Teilweise Remote
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
💻 IT & Technologie
💼 Professional

Branche

Öffentlicher Dienst & Verbände

Aufgaben

  • Aufbau und Betrieb des IT-Compliance-Managementsystems mit Schwerpunkt M365
  • Entwickeln, pflegen und bewerten von IT-Compliance-Richtlinien und Standards
  • Übersetzen geltender Anforderungen in nachvollziehbare Vorgaben
  • Durchführung von Risikoanalysen und Compliance-Bewertungen, Dokumentation von Abweichungen und Abstimmung geeigneter Maßnahmen
  • Entwicklung von Compliance-Kennzahlen und Erstellung regelmäßiger Reports
  • Begleitung interner und externer Audits, Prüfungen und Zertifizierungen
  • Beratung in IT-Projekten zu relevanten Compliance-Anforderungen
  • Beratung und Schulung von Mitarbeitenden und Stakeholdern zu IT-Compliance-Anforderungen
  • Verfolgung rechtlicher und technologischer Entwicklungen und Bewertung der Auswirkungen auf DSW21

Hard skills

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Rechtswissenschaften, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit Microsoft 365 und relevanten Sicherheits- und Compliance-Konfigurationen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer IT-Funktion, idealerweise im kommunalen oder verkehrsnahen Umfeld
  • Kenntnisse in IT-Compliance sowie relevanten Gesetzen und Standards (z. B. DSGVO, ISO 27001)

Soft skills

  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
  • Fähigkeit, komplexe Anforderungen verständlich zu vermitteln und in umsetzbare Maßnahmen zu übersetzen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche inkl. Homeoffice-Möglichkeit (zwei Tage pro Woche)
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Tarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 - 12 gem. Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe (TV-N NW) zzgl. Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  • 30 Tage Urlaub + 24. und 31.12. frei + 4 Entlastungstage
  • Arbeitgeberfinanzierte, lebenslange Betriebsrente
  • Deutschlandticket / Firmenticket zum Nulltarif
  • Firmenfitness über Epassi sowie Angebote zur Gesundheitsvorsorge
  • Verpflegung in Betriebskantinen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik.

Du willst in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen´s einfach!

Kontaktperson

Shania Degen

Uninteressant
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