Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
Münchner Pflege Team (Job via XING.com)
📍 München
💰 48.000–55.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
🫴🏻 Pflege & Therapie
💼 Professional
Branche
Gesundheit & soziale Dienste
Aufgaben
- Betreuung eigener Klienten in deren Selbstbestimmung: Klientenarbeit, Bedarfsklärung und pflegefachliche sowie sozialpsychologische Überprüfungen (z.B. Visiten)
- Unterstützung der Klienten bei gesundheitlicher Versorgung, Begleitung zu Arztterminen sowie Zusammenarbeit und Kommunikation mit Haus- und Fachärzten
- Fachliche Einarbeitung und Anleitung der Mitarbeitenden (Assistenzkräfte) sowie Standardisierung und Überprüfung dieser Prozesse
- Pflegedokumentation, Erstellung von fachlichen Berichten/Stellungnahmen und Umsetzung der Pflegestandards
- Durchführung und Organisation von Teambesprechungen sowie Schulungen und Fortbildungen nach Expertenstandards
- Erstellung von Dienstplänen der Teams, ggf. telefonische Rufbereitschaft
- Neukundenaufnahme, Unterstützung in abteilungsinternen Strategien und Vertretungssituationen
- Mitwirken bei HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
- Mitwirken bei Case-Management-Prozessen
Hard skills
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Gültiger Führerschein Klasse B (PKW)
- Optional: Praxisanleitung oder Interesse an betriebsgeförderter Zusatzausbildung
- Einschlägige mehrjährige Erfahrung in der Pflege & Begleitung von erwachsenen Menschen mit Behinderung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Kompetenzen in Bezugs- und Beziehungsarbeit
- Verantwortungsbewusstsein, lösungsorientiertes und sicheres Handeln sowie Organisationsfähigkeit
- Erfahrungen in Personalführung, Standardisierung und Vermittlung von Prozessen sowie qualitative Überprüfung (optional)
Benefits
- Geregelte Arbeitszeiten Mo–Fr 8:30–17:00 (keine Schicht- und Nachtdienste) – gute Work–Life-Balance
- Wertschätzendes, familiäres Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist
- Sinnstiftende Tätigkeit mit sozialer Relevanz
- Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits
- Langfristige und ausbaufähige Perspektive in einem etablierten Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten; Förderung individueller, beruflicher Entwicklung
- Mitarbeiterevents & gemeinsames Miteinander (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Messen, Teamaktionen)