Data & Analytics Finance (m/w/d)
Rübezahl Schokoladen GmbH Ein Unternehmen der Gubor-Gruppe
📍 Dettingen unter Teck
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
💻 IT & Technologie
💼 Professional
Branche
Nahrungs- & Genußmittel
Aufgaben
- Aufbau einer belastbaren Daten- und Reportinglandschaft für den Finanzbereich
- Verbesserung der Datenqualität und Datenverfügbarkeit
- Automatisierung und Weiterentwicklung von Reporting- und Analyseprozessen
- Unterstützung datenbasierter Entscheidungen
- Entwicklung moderner Analyse- und Forecastmodelle
- Entwicklung und Pflege von Datenmodellen und Reportingstrukturen
- Durchführung von Massendatenanalysen und Ad-hoc-Auswertungen
- Entwicklung von Forecast- und Prognosemodellen
- Definition und Umsetzung von Data-Governance-Standards in Zusammenarbeit mit dem Bereich Digitalisierung
- Sicherstellung der Datenqualität im Finance- und Produktionsumfeld
- Betreuung und Weiterentwicklung von BI‑Lösungen
- Unterstützung bei der Integration von ERP-, BI- und Planungssystemen
- Schnittstellenmanagement zwischen Finance und IT
- Aufbau automatisierter Reports und Dashboards (fokussiert in Power BI)
- Stammdatenmanagement und Datenvalidierung
Hard skills
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Intelligence, Data Analytics oder Finance Analytics
- Sehr gute Kenntnisse in Datenmodellierung und Reporting
- Erfahrung mit BI‑Tools, bestenfalls Power BI
- Kenntnisse in SQL oder vergleichbaren Analysetools
- Verständnis für Finance-, Controlling- und Produktionsdaten
- Erfahrung im Stammdatenmanagement und Data Governance
- Gute Kommunikationsfähigkeit zwischen Fachbereich und IT
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe analytische und technische Kompetenz
- Fähigkeit, komplexe Datenstrukturen verständlich aufzubereiten
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Innovationsorientierung
Benefits
- Unbefristeter Vertrag / sicherer Arbeitsplatz
- Arbeiten in gewachsenem Familienunternehmen mit teamorientierter Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen
- Qualifizierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- Tarifliche Bezahlung
- Benefits wie Jobrad und betriebliche Altersvorsorge