Prozessmanager (m/w/d)

B. Strautmann & Söhne GmbH & Co. KG

📍 Bad Laer
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
💻 IT & Technologie
💼 Entry
💼 Professional

Branche

IT & Internet

Aufgaben

  • Analyse bestehender Geschäftsprozesse, Weiterentwicklung und Begleitung der Einführung neuer Abläufe in allen Unternehmensbereichen
  • Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen an den Schnittstellen von Maschinenbau, Produktion, Wirtschaft und IT
  • Prüfung des sinnvollen und verantwortungsvollen Einsatzes von Künstlicher Intelligenz und Begleitung der Einführung geeigneter KI-Anwendungen
  • Eigenständige Projektbearbeitung von der Konzeption bis zur Umsetzung
  • Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei Prozessanalysen, Veränderungsvorhaben und bereichsübergreifenden Projekten
  • Ansprechpartner und Multiplikator für etablierte sowie neue digitale Tools und Unterstützung deren nachhaltiger Nutzung
  • Tätigkeit als Stabsstelle der Geschäftsleitung zur Impulsgebung für Weiterentwicklung und Digitalisierung des Unternehmens

Hard skills

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Erste Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement
  • Verständnis betrieblicher Abläufe; Fähigkeit, technische und kaufmännische Zusammenhänge schnell zu erfassen
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Affinität zu digitalen Tools
  • Idealerweise erste Kenntnisse in SQL, Programmierung oder Business Intelligence (BI)
  • Interesse an Künstlicher Intelligenz und deren praktischer Anwendung im Unternehmen
  • Analytische, strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
  • Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit, Offenheit für Veränderungen und Fähigkeit, neue Technologien verständlich zu vermitteln

Benefits

  • 30 Urlaubstage
  • Altersvorsorgezuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradfreundlich
  • Firmenevents
  • Firmenfahrrad
  • Firmenkultur
  • Flache Hierarchien
  • Freie Getränke
  • Heißgetränke
  • Kaffee
  • Keine Home-Office Angabe
  • Monetäre Leistungen
  • Nachhaltiger Arbeitgeber
  • Urlaub >= 30 Tage
  • Verpflegung
  • Weiterbildungen
  • Weiterentwicklung
  • Work-Life-Balance

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