Abteilungsleitung Versand m|w|d

• Gesamtverantwortung für den Versandbereich (national & international)
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von rund 30 Mitarbeitenden (2 Teams)
• Verantwortung für die Disposition aller Versandaufträge (national / international)
• Steuerung der Tourenplanung für Eigen- und Fremdfuhrpark
• Koordination der Schnittstellen zwischen Produktion, Verladung, Versand und Planung
• Sicherstellung von Liefertermintreue sowie Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Optimierung von Versandprozessen, Frachtkosten und Dienstleistersteuerung
• Weiterentwicklung von Prozessstandards und Aufbau eines Tourencontrollings

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition / Logistik
• Mehrjährige Berufserfahrung in Disposition, Fuhrparkmanagement oder Versand
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Gute Kenntnisse in ERP- bzw. Transportmanagementsystemen
• Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kostenbewusstsein
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch, idealerweise auch Französisch / Englisch)

• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Firmenkultur
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Kantine
• Keine Home-Office Angabe
• Verpflegung
• Work-Life-Balance

IT-Administrator (m/w/d)

Brunner ist nicht als einer der führenden und innovativsten Objektmöbelhersteller Europas gestartet – aber wir haben kontinuierlich daran gearbeitet, um dort hinzukommen. Und jetzt wollen wir noch weiter.

Wir entwickeln, produzieren und vermarkten funktionale, designorientierte Möbel für die unterschiedlichsten professionellen Einsatzbereiche. Hierzu zählen Büro- und Verwaltungsgebäude, Hotels, Messen sowie soziale Einrichtungen und andere öffentliche Räume. Mit mehr als 500 Mitarbeitern innerhalb der Brunner-Gruppe fertigen wir jährlich ca. 600.000 Einheiten an Stühlen und Tischen. Seit mehr als 40 Jahren arbeiten wir sehr erfolgreich am Markt. Mit drei internationalen Tochtergesellschaften und fünfzehn Showrooms (u. a. in Paris, London, Berlin, Frankfurt und München) sind wir auch weiterhin auf Wachstumskurs.

Deshalb wollen wir unseren motivierten und teamorientierten Mitarbeitern gerne Menschen mit den gleichen Idealen an die Seite stellen – damit sie sich selbst und unser Unternehmen weiter voranbringen können.