Energiewirtschaftscontroller/-in Netze (m/w/d)

ENNI Energie & Umwelt Niederrhein GmbH (Job via XING.com)

📍 Moers
💰 60.000–75.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
🏦 Finanzen & Controlling
💼 Professional

Branche

Energie-, Wasserversorgung & Entsorgung

Aufgaben

  • Betriebswirtschaftliche Betreuung der Netzbereiche sowie Beratung von Fach- und Führungskräften bei wirtschaftlichen Fragestellungen
  • Analyse, Planung, Forecast und Reporting der Netzsparten mit Fokus auf Transparenz und Unternehmenssteuerung
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von Kennzahlen, Szenarioanalysen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
  • Optimierung und Automatisierung der Planungs-, Forecast- und Reportingprozesse auf Basis von Jedox in Zusammenarbeit mit dem BI-Team
  • Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Entscheidungsgrundlagen sowie Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Controllingprojekten im Netzumfeld
  • Gestaltung moderner Controlling- und Digitalisierungsprozesse mit SAP, BI und Jedox

Hard skills

  • Abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Controlling, in der Energiewirtschaft oder vergleichbarem Umfeld wünschenswert
  • Kenntnisse energiewirtschaftlicher und regulatorischer Rahmenbedingungen, idealerweise Regulierungsmanagement und Konzessionsrecht
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, hohe Zahlen- und Datenaffinität sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse in SAP und Excel; Erfahrung mit BI- und Reporting-Systemen; Jedox-Kenntnisse von Vorteil
  • Offenheit für neue Perspektiven, Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Interesse an Digitalisierung und Automatisierung

Benefits

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in dynamischem Umfeld
  • Möglichkeit, Ideen einzubringen und die Abteilung weiterzuentwickeln
  • Motiviertes kollegiales Team und unterstützende Einarbeitung
  • Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten für Work-Life-Balance
  • Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen
  • Mobiles Arbeiten
  • Minutengenaue Zeiterfassung
  • Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
  • Kurze Kommunikationswege
  • Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets mit guter Autobahnanbindung
Uninteressant
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