Talent Manager (m/w/d)

• Bieten einer positiven Candidate Journey und Rekrutierung der richtigen Mitarbeitenden für vielfältige Vakanzen
• Sicherstellung des Best Match für Positionen durch hohe Recruiting-Kompetenz
• Beratung von Führungskräften aller Ebenen in allen Aspekten der Rekrutierung und Ansprechpartner im End-to-End-Prozess
• Erstellung zielgruppenspezifischer Stellenausschreibungen und Nutzung von Social-Media-Kanälen sowie geeigneter Medien
• Zusammenarbeit im Team an Projekten zur Weiterentwicklung der Recruiting-Strategie
• Tarifgebundene Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V)

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Kenntnisse moderner Methoden im Recruiting
• Hohe Expertise in der Eignungsdiagnostik
• Kommunikations- und durchsetzungsstark, empathisch und neugierig auf Menschen
• Souveränität im Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Bewerbenden
• Agiles Mindset, leistungsorientiert, verantwortungsbewusst, hohe Flexibilität und Teamfähigkeit

• Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen, gleitenden Arbeitszeiten und individuellen Teilzeitlösungen
• Mobiles Arbeiten / Home-Office-Möglichkeit
• 30 Urlaubstage plus 4 Brauchtumstage
• Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung ohne begrenztes Budget
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Shops und Marken
• Fitnessangebote wie Gesundheitstage und Urban Sports Club (kostenübernommen)
• Familienangebote wie Eltern-Kind-Büro und Ferienbetreuung

…an einem Ort, an dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – an jedem Tag.

Die Rhein-Sieg Netz GmbH ist ein Verteilnetzbetreiber in der Rhein-Sieg Region sowie den Regionen Rommerskirchen, Mettmann und Freudenberg. Sie ist eine 100-prozentige Tochter der rhenag Rheinische Energie AG, Köln. Die Rhein-Sieg Netz GmbH verantwortet die Planung, den Bau, die Instandhaltung und den Betrieb von rund 2.400 Kilometern Gas-, 900 km Wasserverteilnetz, und 1.200 km Stromverteilnetz. Insgesamt sorgt sie mit rund 200 Mitarbeitern dafür, dass Energie, Wasser und Strom störungsfrei bei den angeschlossenen Haushalts-, Gewerbe- und Industriekunden ankommen.

In dieser Funktion fungieren Sie als Schnittstelle zwischen dem Kunden und der Technik. Diese Abwechslung ist genau das, was Sie suchen und Sie haben Spaß an wechselnden Aufgaben im Team? Dann suchen wir Sie in Siegburg für unsere Fachabteilung „Zentrale Dienste“ als

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)