Teamassistenz (m/w/d) im Zentrum für Forschung und Wissenstransfer
Hochschule Weihenstephan-Triesdorf (Job via XING.com)
📍 Freising
🏡 Teilweise Remote
⏱️ Teilzeit
📋 Administration & Assistenz
💼 Professional
Branche
Bildung & Training
Aufgaben
Administrative Unterstützung bei der Vorbereitung, Betreuung und Dokumentation von Forschungs- und Transferprojekten
Pflege projektbezogener Daten, Unterlagen und Bescheide sowie Unterstützung bei administrativen Projektabläufen
Einholung, Zusammenstellung und Nachverfolgung erforderlicher Unterlagen, Freigaben und Unterschriften
Unterstützung bei Beschaffungs-, Bestell- und Abrechnungsprozessen sowie Abstimmung mit den zuständigen Serviceeinheiten der Hochschule
Terminmanagement für die Vizepräsidentin bzw. den Vizepräsidenten für Forschung, die Geschäftsleitung sowie weitere Mitarbeitende des ZFW
Organisation, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Workshops, Teamveranstaltungen und Gremiensitzungen
Betreuung zentraler Funktionspostfächer und Unterstützung der internen Kommunikation
Nachverfolgung von Pflichtunterweisungen, Schulungen und weiteren Anforderungen im Bereich Arbeitssicherheit
Verwaltung von Räumen, Fahrzeugen und weiteren Ressourcen des ZFW
Unterstützung bei Veranstaltungen des Bereichs (Anmeldemanagement, Teilnehmendenbetreuung, Veranstaltungsunterlagen und organisatorische Nachbereitung)
Hard skills
Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie Offenheit für digitale Verwaltungsprozesse
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteurinnen und Akteuren
Idealerweise Erfahrung im Hochschul-, Forschungs- oder Verwaltungsumfeld, z. B. als Teamassistenz
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wünschenswert
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich (z. B. Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement), Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oder vergleichbare Qualifikation
Benefits
Faire Bezahlung nach TV-L mit regelmäßig tariflich vereinbarten Gehaltssteigerungen
Sonderzahlung, vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersversorgung