Corporate Real Estate Manager (CREM) (m/w/d)
Beckhoff Automation GmbH & Co. KG (Job via XING.com)
📍 Verl
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📋 Administration & Assistenz
💼 Professional
Branche
Maschinen- & Anlagenbau
Aufgaben
- kaufmännische und technische Verwaltung unserer eigenen und angemieteten Immobilien
- Verantwortung für ein zugeordnetes Immobilienportfolio im Bereich des betrieblichen Immobilienmanagements, inklusive Planung und Controlling
- Gewährleistung des Vertragsmanagements für Mietverträge einschließlich der Nachträge
- Planung und Umsetzung laufender Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Koordination und Steuerung interner und externer Schnittstellen bei Umzügen, Sanierungen sowie Um- und Ausbauten
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Abteilungsprozesse
Hard skills
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft bzw. vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige relevante Erfahrung in der Verwaltung gewerblich genutzter Immobilien sowie Kenntnisse im Grundstücks- und Vertragsrecht
- Berufserfahrung in der Digitalisierung von Kernprozessen der Immobilienbewirtschaftung
- Erfahrungen im Corporate Real Estate Management oder Asset Management von Vorteil
- Fähigkeit, Prioritäten effizient zu setzen und flexibel anzupassen bei gleichzeitigem Überblick über verschiedene Projekte
- selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ‚out-of-the-box‘-Denkvermögen zur Lösungsfindung
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau) in Wort und Schrift
Benefits
- spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
- offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Kultur des persönlichen ‚Du‘
- zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten, inhabergeführten Familienunternehmen
- attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit oder Auszahlung mit Zuschlag zu kompensieren
- abhängig vom Aufgabengebiet Option auf mobiles Arbeiten an einzelnen Tagen nach erfolgreicher Einarbeitungsphase und Probezeit