Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Projektmanagement

MVZ Labor Ludwigsburg SE & Co. eGbR (Job via XING.com)

📍 Ludwigsburg
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📋 Administration & Assistenz
💼 Professional

Branche

Gesundheit & soziale Dienste

Aufgaben

  • Office Management & Organisation: klassisches Office-Management, Reiseorganisation, Terminkoordination, Besucherempfang und Gästebetreuung
  • Gremien- & Eventorganisation: Vorbereitung von Besprechungen, Videokonferenzen sowie internen und externen Fortbildungen inhaltlich und organisatorisch
  • Entscheidungsunterstützung: Erstellung professioneller Präsentationen, detaillierter Auswertungen, Protokolle und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
  • Projektmanagement: Koordination von Projekten der Geschäftsleitung und aktive Mitwirkung bei der Umsetzung
  • Verwaltung & Finanzen: Unterstützung der Verwaltungsbereiche (HR, Controlling, Materialwirtschaft, Abrechnung) und Übernahme der vorbereitenden Buchhaltung inklusive Rechnungsprüfung und Abstimmung mit dem Buchhaltungsknoten
  • Prozessoptimierung: Hinterfragen und proaktive Weiterentwicklung administrativer Standards
  • Vertragsmanagement: strukturierte Pflege und Überwachung des Vertragsmanagements
  • Online-Auftritt: redaktionelle Pflege und Aktualisierung der Unternehmenswebsite sowie Social-Media-Kanäle

Hard skills

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer, routinierter Umgang mit MS Office (insb. Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; präzise, zielgerichtete und empathische Ausdrucksweise
  • Souveränes, freundliches und professionelles Auftreten sowie hohe Sozialkompetenz und Teamgeist
  • Hohe Zuverlässigkeit, strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise sowie organisatorisches Geschick auch bei wechselnden Prioritäten

Benefits

  • Verantwortungsvolle Aufgaben in einem familiären Unternehmen
  • Individuelle und umfassende Einarbeitung durch ein kleines Team
  • Gezielte interne und externe Fortbildungen
  • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Rahmenbedingungen
  • Geregelte Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Kein Wochenend- und Nachtdienst
  • Besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Bewerber bei gleicher Eignung
  • Weiterbildungsangebote
  • Jubiläumszahlung / -urlaub
  • Behindertengerechter Arbeitsplatz
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterevents
  • Obstkorb
  • Kostenlose Getränke
  • Job-Rad
  • Gesundheitsförderung
  • Kita-Zuschuss
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Moderne Ausstattung am Arbeitsplatz
  • Sonder- / Zusatzurlaub

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