Teamleiter (m/w/d) Planung Stromnetze
FairNetz GmbH (Job via XING.com)
📍 Reutlingen
🏡 Teilweise Remote
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
👨🏻💼 Führungskräfte & Management
💼 Professional
Branche
Energie-, Wasserversorgung & Entsorgung
Aufgaben
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Teams Netze Strom
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Bauprojekten im Mittel- und Niederspannungsnetz
- Ganzheitliche Betreuung von Netzbaumaßnahmen – von der Projektierung über die Kalkulation und Ressourcenplanung bis hin zur Dokumentation
- Planung und Auslegung von Kabel- und Freileitungsnetzen sowie Umsetzung von Telekommunikations- und Mehrspartenprojekten
- Eigenverantwortliche Trassenplanung in Abstimmung mit Behörden und unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Koordination und Abstimmung mit Kommunen, Behörden, Versorgungsträgern und internen Fachabteilungen
- Steuerung, Vergabe und Überwachung externer Dienstleistungen
- Sicherstellung einer effizienten Kapazitätsplanung zur termin- und kostengerechten Umsetzung aller Projekte
Hard skills
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder elektrische Energietechnik oder gleichwertige Qualifikation; Weiterbildung zum Meister/Techniker oder abgeschlossenes Studium
- Erfahrung im Projektmanagement
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Technische Affinität und Interesse an der Weiterentwicklung moderner Energieinfrastrukturen
- Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Gute Kenntnisse in gängigen IT-Anwendungen (z. B. MS Office)
Benefits
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten, regional verwurzelten Unternehmen
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten / Homeoffice
- Geförderte Weiterbildungsangebote
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit minimalem Eigenanteil
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
- Zuschuss zum Jobticket oder Möglichkeit für JobRad-Leasing
- Betriebsfeste, Sport- und Teamevents