Managementbeauftragter (m/w/d) für Qualität, Umwelt und Arbeitsschutz
FairNetz GmbH (Job via XING.com)
📍 Reutlingen
🏡 Teilweise Remote
⏱️ Vollzeit
📐 Ingenieurwesen & Technik
💼 Professional
Branche
Energie-, Wasserversorgung & Entsorgung
Aufgaben
- Übergeordnete Koordination und Betreuung der Managementsysteme nach ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 und ISO 50001
- Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits sowie Begleitung von Überwachungs- und Rezertifizierungsaudits durch externe Zertifizierungsgesellschaften
- Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Managementsysteme
- Analyse, Optimierung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Strukturen und Managementsystemen
- Koordination und Pflege der Managementdokumentation sowie Weiterentwicklung der Managementhandbücher
- Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
- Förderung des unternehmensweiten Qualitäts-, Umwelt-, Arbeits- und Gesundheitsschutzbewusstseins
- Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der integrierten Managementsysteme
Hard skills
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Umwelt- / Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung
- Idealerweise Qualifizierung als Interner Auditor für die Normen ISO 9001, ISO 14001 und ISO 45001
- Erste Berufserfahrung im Projektmanagement sowie im Umgang mit integrierten Managementsystemen von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern
- Analytische Denkweise, hohe Auffassungsgabe sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Benefits
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten / Homeoffice
- Geförderte Weiterbildungsangebote
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit minimalem Eigenanteil
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
- Zuschuss zum Jobticket
- Betriebsfeste, Sport- und Teamevents