OP-Manager (m/w/d)

• Verantwortung für die umfassende organisatorische Koordination der Abläufe im Operationssaal (OP-Management).
• Sicherstellung reibungsloser, strukturierter Zusammenarbeit zwischen interdisziplinären Teams (pflegerisch, ärztlich, administrativ).
• Planung, Steuerung und kontinuierliche Verbesserung organisatorischer Prozesse im OP.
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften der Kliniken, OP-Pflege und Anästhesie-Pflege zur Harmonisierung der täglichen Abläufe.
• Weiterentwicklung der strukturellen und konzeptionellen Organisation des OP-Betriebs; Optimierung von Prozessen und Schnittstellen.
• Regelmäßiger Austausch mit ärztlichem Dienst, Pflegedirektion und Geschäftsführung zur Förderung transparenter Kommunikation und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Begleitung und fachliche Mitwirkung bei der Planung und späteren Umsetzung des Neubaus/OP-Zentrums, Einbringen interprofessioneller Anforderungen für zukunftsfähige Abläufe.

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin ODER abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder OTA (m/w/d).
• Mehrere Jahre Erfahrung im OP-Umfeld mit umfassenden Kenntnissen der organisatorischen Abläufe und Strukturen eines modernen Operationsbetriebs.
• Nachgewiesene Führungskompetenz durch Weiterbildung oder Tätigkeit als Oberarzt.
• Qualifikation im Bereich OP-Management; Fähigkeit, komplexe Prozesse im Operationssaal effektiv zu steuern.
• Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, in herausfordernden Situationen den Überblick über interdisziplinäre Abläufe zu behalten.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit verschiedener Berufsgruppen.

• Attraktive, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum.
• Großes persönliches Entwicklungspotenzial innerhalb des wachsenden Klinikums.
• Weiterentwicklungsperspektiven.
• Attraktive Vergütung.
• Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zum Betriebssport.
• HVV-Ticket, Fahrradleasing.
• Unterstützung bei Wohnungs- und Kitaplatzsuche.

Das Klinikum Lüneburg ist ein sich dynamisch entwickelndes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Als akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf bietet das Klinikum Lüneburg ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit dreizehn Kliniken und Instituten mit über 527 Planbetten. Vier Belegabteilungen und eine Schule für Pflegeberufe vervollständigen das umfassende Angebot.

Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung ist zum 01.01.2023 die Stelle der

Verwaltungsleitung (w/m/d)

neu zu vergeben.