Projektleiter:in (w/m/d) für die technische Gebäudeausrüstung

Immobilien Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen (IB Stadt) (Job via XING.com)

📍 Bremen
🏡 Teilweise Remote
💰 57.000–71.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📐 Ingenieurwesen & Technik
💼 Professional

Branche

Öffentlicher Dienst & Verbände

Aufgaben

  • Planung und Leitung von Bauprojekten und Baumaßnahmen in Eigenplanung im Bereich technische Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Klima-, Lüftungstechnik) in allen Leistungsphasen der HOAI
  • Steuerung klimaschutzrelevanter Projekte in allen Bremer Stadtteilen
  • Beauftragung von Architektur- und Ingenieurbüros nach HOAI (LPH 1-9)
  • Übernahme der Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung
  • Abstimmung mit anderen Bereichen innerhalb Immobilien Bremen, senatorischen Dienststellen und sonstigen Dritten
  • Bildung von projektbezogenen Teams mit Kolleg:innen anderer Fachbereiche je nach Projektumfang

Hard skills

  • Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik oder vergleichbar mit Aufgabenbezug
  • Alternativ: Fortbildung zum Staatlich geprüften Techniker:in oder Meister:in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Aufgabenfeld
  • Berufserfahrung in Planung, Bauunterhalt und Instandsetzung, vorzugsweise in der öffentlichen Bauverwaltung (vorteilhaft)
  • Fundierte Kenntnisse im Planungs- und Baurecht sowie in Anwendung der HOAI und VOB (vorteilhaft)
  • Strategisches, zielorientiertes und eigenverantwortliches Denken und Handeln
  • Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie Verbindlichkeit in der Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationsstärke und Eigeninitiative
  • Führerschein Klasse B

Benefits

  • Unbefristete Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit 39 Stunden/Woche (Stelle ist für Teilzeit geeignet)
  • Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD VKA
  • Teilzeitmöglichkeiten / flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielseitigem Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe
  • Tarifliche Bezahlung mit Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und Homeoffice
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub/Jahr plus arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Umfangreiche Einarbeitung, Mentoring sowie Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Aktives Gesundheitsmanagement und gefördertes Firmenfitness (EGYM Wellpass)
  • Jobticket und zinsloses Darlehen für Fahrradkauf

Social Media

Uninteressant
Bewerben
Speichern