Mitarbeiter/in (Migration Consultant) Kandidaten-/Bestandskundenmanagement (m/w/d)
Deutsche Fachkräfteagentur für Gesundheits- und Pflegeberufe GmbH
📍 Saarbrücken
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
⏱️ Teilzeit
👥 Personalwesen
💼 Entry
💼 Professional
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Aufgaben
- Übernahme und Begleitung aktiver Kundenaufträge (softwaregestützt)
- Budget- und Zeitplankontrolle der Aufträge
- Vorbereitung und Durchführung von Verwaltungsverfahren sowie Einreiseorganisationen unter Berücksichtigung des Gütesiegels „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“
- Kontinuierliche und effiziente Kommunikation zu internationalen Partnern/Kunden
- Organisation des KandidatInnen-Onboardings und der Betreuung in Einklang mit Vorgaben der Gütegemeinschaft „Anwerbung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland e.V.“
- Dokumentenmanagement sowie eigenverantwortliches Kostencontrolling
- Softwaregestützte Bearbeitung administrativer Prozesse
- Organisation, Dokumentation und Auswertung von Sprachtraining und Sprachprüfungen (Education-Management)
Hard skills
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium mit geeignetem Schwerpunkt oder vergleichbare berufliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Berufliche Erfahrung im Bereich Arbeitsmigration von Vorteil
- Fremdsprachenkenntnisse in Englisch (fließend in Wort und Schrift) zwingend erforderlich
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit IT-Systemen
- Hohes Maß an Organisations- und Koordinationsgeschick
- Hohe Dienstleistungs-, Kunden- und Serviceorientierung
- Eigenverantwortliches, strukturiertes und termingerechtes Arbeiten
- Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Analysevermögen
- Offene, transparente und erfolgreiche Kommunikation
Benefits
- 30 Urlaubstage
- Familienfreundlichkeit
- Firmenkultur
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Keine Home-Office Angabe
- Monetäre Leistungen
- Nachhaltiger Arbeitgeber
- Tarifvergütung
- Urlaub >= 30 Tage
- Weiterentwicklung
- Work-Life-Balance