Filialleitung Autovermietung (m/w/d) SIXT

• Professionelles Fuhrparkmanagement zur optimalen Fahrzeugverfügbarkeit
• Bearbeitung von Kundenanliegen und Beschwerden service- und lösungsorientiert
• Operative Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
• Onboarding neuer Mitarbeitender
• Steuerung digitaler Standorte und Betreuung von Key Boxes (je nach Einsatzbereich)
• Überwachung relevanter KPIs und der wirtschaftlichen Entwicklung der Station
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Unternehmensziele
• Verantwortung für Warendisposition, Nachbestellungen und Rechnungsverarbeitung
• Zusammenarbeit mit internen sowie externen Dienstleistern
• Sicherstellung eines reibungslosen Stationsbetriebs und Einhaltung von Qualitäts- und Servicestandards

• Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. entsprechendes Studium
• Berufs- sowie Führungserfahrung im Vertrieb oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Gültiger Führerschein der Klasse B

• Vertriebsorientierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung
• Sicheres, offenes Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden
• Organisationstalent, Verantwortungsübernahme und Teammotivations-/Führungsfähigkeiten
• Begeisterung für Autos

• Verantwortung für die Filiale und Führung des Teams
• Leistungsorientiertes Bonussystem
• Arbeiten mit modernen KI-Tools und Einsatz neuer Technologien im Arbeitsalltag
• 30 Urlaubstage
• Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten
• Firmenwagen mit Tankkarte
• Mobiltelefon
• Mitarbeiterrabatte
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• Möglichkeit zur Teilnahme an einem Social Day (ehrenamtliches Engagement)

Als passionierte Personalvermittlung sind wir auf die Besetzung moderner Arbeitsrollen im Tech, Mobility & Energy Sektor spezialisiert. Mit unserem Team von über 300 Mitarbeitenden betreuen wir deutschlandweit Unternehmen bei der Suche nach den besten Talenten.
Wir bieten maßgeschneiderte Personallösungen und gestalten damit flexible Arbeitsmodelle für gefragte Expert:innen und Firmen gleichermaßen. Pro Jahr vermittelt YER Deutschland über 1.000 Akademiker:innen in 13 Disziplinen. Dabei können wir auf einen Pool von über 250.000 Spezialist:innen zugreifen. Mit unserem Service sehen wir uns als Mitgestalter einer modernen Arbeitswelt und wollen Menschen, Technologien und Unternehmen verbinden.