Brand Management der hajoona Dachmarke und Sicherstellung der Corporate Identity
Umsetzung und Weiterentwicklung der Marken- und Marketingstrategie sowie Markenpositionierung und Markenarchitektur (national & international)
Steuerung und Weiterentwicklung des Brand- und Kommunikationsauftritts über alle Kanäle (online & offline) und Definition/Erweiterung von Kommunikations- und Markenrichtlinien
Führung des Marketing-Teams (aktuell 2 Personen)
Budget- und Ressourcenmanagement (6-stellig)
Steuerung von Agenturen, Freelancern und externen Dienstleistern
Ableitung von Handlungsempfehlungen aus Reports (Social Media, Website, SEO, Kampagnen)
Strategische und kreative Leitung des Markenauftritts in Absprache mit Shareholdern
Packaging-Design: Ausbau der Produktlinie, Steuerung des Designs, Naming neuer Produkte
Abstimmung mit Produzenten und Steuerung der Produktion (Verpackungen, Add-ons, Merchandising)
Entwicklung der übergeordneten Kommunikationsstrategie (inkl. Storytelling & Content-Strategie)
Strategische Social-Media-Strategie und SEO-Konzept
Steuerung der PR- und Medienkommunikation (intern & extern)
Weiterentwicklung der Marketing-Automation & Funnel-Strategien
Trend- und Wettbewerbsanalysen zur strategischen Weiterentwicklung
Konzeption, Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen und Brand-Projekten (z.B. VSL-Funnel, Vertriebskampagnen, Aktionspakete)
Steuerung & Administration von Awards (z.B. German Design Award)
Strategische Vertriebsunterstützung: Beratung des Vertriebs bei Marken- und Kommunikationsthemen
Entwicklung von Vertriebsmaterialien und Sales-Enablement-Tools für Vertriebspartner (Präsentationen, Produktmaterialien, Merchandising)
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Einfluss auf Markenentwicklung
Hard skills
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in strategischer Markenführung, idealerweise in einer Agentur oder als Brand Manager
Ausgeprägtes Gefühl für Design und Ästhetik – Fähigkeit, gutes Design zu bewerten und strategisch zu führen
Nachgewiesene Erfolge in der Markenentwicklung und -führung (gerne mit Portfolio oder Referenzen)
Strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität – Konzepte entwickeln und umsetzen
Führungserfahrung – bereits Teams geführt (fachlich oder disziplinarisch)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
(Nice-to-have) Erfahrung in der Health & Beauty- oder FMCG-Branche
(Nice-to-have) Kenntnisse in Packaging-Design und Brand Architecture
(Nice-to-have) Erfahrung mit Marketing-Automation, SEO und Performance Marketing
(Nice-to-have) Awards oder ausgezeichnete Projekte im Bereich Brand Design