Key Acoount Manager (m/w/d) – all genders

TRENDHAUS Handelsgesellschaft mbH (Job via XING.com)

📍 Sengenthal
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📣 Vertrieb & Kundenservice
💼 Professional

Branche

Konsumgüter & Gebrauchsgüter

Aufgaben

  • Kundenbeziehungsmanagement: Aufbau und Weiterentwicklung langfristiger Partnerschaften zur gemeinsamen Realisierung von Wachstumschancen
  • Neukundenakquise: Gewinnung neuer nationaler KAM-Partner innerhalb eines definierten Vertriebsgebietes für neue Märkte sowie Sparten des Spiel- und Schreibwarenhandels
  • Strategische Kundenbetreuung: Ermittlung von Bedürfnissen und Potenzialen, Entwicklung passgenauer Lösungen und enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (z. B. Marketing)
  • Markt- & Wettbewerbsanalyse: Kontinuierliche Beobachtung von Kunden-, Markt- und Branchentrends und Ableitung konkreter Maßnahmen
  • Markenkommunikation & Markenwelten: Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur erlebbaren Markenidentität sowie Präsentation des Unternehmens und der Produkte

Hard skills

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung im Vertrieb oder Key Account Management; Kenntnisse über den Spiel- und Schreibwarenmarkt wünschenswert, aber kein Muss
  • Vertriebsaffinität, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Trendgespür
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse auf B1-Niveau (GER)
  • Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 25 %)

Benefits

  • Wertschätzendes Gehaltspaket
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Erholung in den Bergen (Angebote)
  • Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
  • Unterstützung für Altersvorsorge
  • TRENDHAUS-Card
  • Fundierte Einarbeitung & Mentoring durch erfahrene KAM-Expert:innen
  • Firmenfahrzeug der Mittelklasse auch zur privaten Nutzung
  • Smartphone und Vertriebstool werden gestellt
  • Offene Kommunikation, Feedbackkultur, Team-Events (Sommerfeste, X-Mas-Partys, etc.)
  • Diversity- und Chancengleichheitskultur

Social Media

Uninteressant
Bewerben
Speichern