Technischer Property Manager (w/m/d)

Wexford (Job via XING.com)

📍 Ismaning
🏡 Teilweise Remote
💰 55.000–75.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📋 Administration & Assistenz
💼 Professional

Branche

Immobilien

Aufgaben

  • Technische Betreuung von Hausverwaltungsobjekten inkl. Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Handwerkern, Dienstleistern und Behörden
  • Erfassen von Schadensmeldungen, Beauftragung von Handwerkern und Dienstleistern
  • Erstellen von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen für laufende Instandhaltungsmaßnahmen
  • Planen, organisieren und überwachen von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten
  • Planen, vergeben, kontrollieren und Abnehmen von Bauleistungen und Reparaturen
  • Sicherstellen der technischen Bewirtschaftung der Bestandsimmobilien
  • Besichtigen von Verwaltungsobjekten in München und Umgebung
  • Aufbereiten von objektrelevanten Unterlagen und Kontrollieren der erforderlichen Prüfungsintervalle
  • Kontrollieren der Kosten und Qualität sowie Gewährleistungen verfolgen

Hard skills

  • Mehrjährige Praxiserfahrung in der technischen Verwaltung von Immobilien
  • Umfangreiches und breitgefächertes Wissen in allen technischen Bereichen der Immobilienverwaltung
  • Kundenorientiertes, freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
  • Motivation, Engagement und lösungsorientierter Arbeitsstil
  • Fähigkeit Prioritäten zu setzen und auch in hektischen Situationen strukturiert zu arbeiten
  • Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse in verschiedenen Softwareanwendungen der Immobilienverwaltung

Benefits

  • Freitags nur bis 12 Uhr (regelmäßige Freitagnachmittage frei)
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Tageweise Homeoffice möglich
  • Mindestens 29,5 Urlaubstage pro Jahr
  • Unbefristete Anstellung
  • Zentral gelegene Büroräume
  • Individuelle Schulungen werden gefördert
  • Hochmotiviertes Team und flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • Professionelles und kollegiales Arbeitsklima

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