Aufgaben als Urkundsperson gemäß § 59 SGB VIII wahrnehmen
Beratungen gemäß § 18 SGB VIII durchführen
Gerichtsvertretung in Beistandschaften wahrnehmen
Stellungnahmen für die Gerichte erarbeiten
Amtshilfe für auswärtige Jugendämter leisten
Hard skills
Eine der folgenden Qualifikationen: Angestelltenlehrgang II; Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt); Rechts- und Notarfachwirt*in; Dipl.-Betriebswirt*in (FH) oder Dipl.-Kaufmann/Kauffrau (FH) bzw. entsprechender Bachelor; kaufmännische*r Fachwirt*in (z. B. Sparkassenfach-, Bankfach-, Betriebs-, Steuerfach- oder Sozialfachwirt*in) oder Fachwirt*in im Sozial- und Gesundheitswesen; Bachelor of Laws; Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung; Fachhochschul-/Bachelorstudium mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung im Bereich der Beistandschaften
Fahrerlaubnis Klasse B/Klasse 3 (ggf. nachzuholen während der Probezeit)
Leistungsbereitschaft und Initiative
Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein
Kommunikationsgeschick
Deutsche Sprachkenntnisse entsprechend der Stelle
Bei ausländischen Abschlüssen: ZAB‑Zeugnisbewertung
Erweitertes Führungszeugnis wird bei Einstellung verlangt
Benefits
Unbefristete, zukunftssichere Beschäftigung beim öffentlichen Arbeitgeber
Teilzeit 19,5 bzw. 20,5 Stunden/Woche (Stelle nicht weiter teilbar)
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten in den meisten Bereichen
30 Urlaubstage/Jahr bei 5‑Tage‑Woche
Mobile Arbeit und Desksharing; Bereitstellung eines mobilen Endgerätes
Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und jährliche Sonderzahlung
Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses zu vermögenswirksamen Leistungen (nicht für Verbeamtete)
Bike‑Leasing und Mobilitätszuschuss von 30 Euro (für Bike‑Leasing oder Deutschland‑Jobticket)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Massagen, EGYM Wellpass) und Mitarbeitenden‑Events
Kostenfreie und anonyme Beratung durch externes Mitarbeitenden‑Unterstützungsprogramm
Kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen
Dual Career Service zur Unterstützung für mitziehende Partner*innen und Hilfe bei Wohnungssuche