Projektleiter:in (w/m/d) Immobilienentwicklung
Immobilien Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen (IB Stadt) (Job via XING.com)
📍 Bremen
🏡 Teilweise Remote
💰 70.000–77.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
👨🏻💼 Führungskräfte & Management
💼 Professional
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Aufgaben
- Projektleitung für die Entwicklung und Verwertung bremischer Immobilien
- Entwicklung von Vermarktungsstrategien sowie alternativen Objektstrategien
- Prüfung städtebaulicher und rechtlicher Rahmenbedingungen und Erarbeitung projektspezifischer Handlungsempfehlungen
- Erstellung und Umsetzung von Finanzierungskonzepten
- Entwicklung von Nutzungs-, Standort- und Verlagerungskonzepten und Koordination der Abstimmung mit Ressorts und Nutzer:innen
- Durchführung von Markt- und Standortanalysen
- Erstellung von Konzepten und Ausschreibungen von Investorenmodellen
- Verhandlung vertragsrelevanter Inhalte
Hard skills
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor o. Diplom (FH)) in Stadt- und Regionalplanung, Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder abgeschlossene Weiterbildung als Immobilienfachwirt:in
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft oder in der Projektleitung im Baubereich (erforderlich)
- Vorteilhaft: abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitäts-Diplom) in o.g. Fachrichtungen
- Vorteilhaft: Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. vergleichbaren Einrichtungen der öffentlichen Hand
- Technisches Immobilienverständnis, idealerweise durch zusätzliche baufachliche Qualifikation
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsstärke und Eigeninitiative
- Strategisches, zielorientiertes und eigenverantwortliches Denken und Handeln
- Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit
Benefits
- Unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche); Stelle ist auch teilzeitgeeignet
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD VKA mit Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielseitigem Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeit) und Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Umfangreiche Einarbeitung, Mentor:innen sowie Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Aktives Gesundheitsmanagement und gefördertes Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Jobticket sowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf