Sachbereichsleitung (m/w/d) Kreiskasse

Landkreis Fürstenfeldbruck

Zusammenfassung

❗️Das Landratsamt Fürstenfeldbruck stellt ein für das Referat 12-2 Kreiskasse in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden und eine Besetzung am Nachmittag sichergestellt werden muss.

💼 Als verantwortungsvolle Sachbereichsleitung übernimmst du die fachliche und organisatorische Leitung der Kreiskasse in Fürstenfeldbruck.

📊 Deine Aufgaben umfassen die strategische Liquiditätsplanung sowie die Leitung der Vollstreckungsbehörde für öffentlich-rechtliche Forderungen.

🧠 Du bringst einen Diplomabschluss in Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit, um erfolgreich in dieser Position zu agieren.

📍 Fürstenfeldbruck (Landkreis Fürstenfeldbruck)
🏡 Teilweise Remote
💰 4.156–6.154 € brutto/Monat
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
⏱️ Teilzeit
🏛️ Öffentlicher Dienst
👥 Personalwesen
🏦 Finanzen & Controlling
💼 Professional
💼 Lead

Branche

Öffentlicher Dienst & Verbände

Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Leitung der Kreiskasse des Landkreises Fürstenfeldbruck
  • Leitung der Vollstreckungsbehörde für öffentlich-rechtliche und privatrechtliche Forderungen
  • Liquiditätsplanung für den Landkreis Fürstenfeldbruck
  • Verantwortlich für den Betrieb, die Bereitstellung und den kassenmäßigen Abschluss
  • Erstellung und Verantwortung für den Tagesabschluss und Jahresabschluss

Hard skills

  • Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II
  • Dipl. Jurist/-in oder Wirtschaftsjurist/-in (LL.B.), Dipl. Finanzwirt oder Bankfachwirt
  • Diplom- oder Bachelorabschluss in Verwaltungswissenschaften / Public Management oder Bachelor BWL mit Schwerpunkt Finanzen
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Handeln sowie lösungsorientierte Herangehensweise

Benefits

  • Bezahlung nach Entgeltgruppe Egr. 11 TVöD VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11
  • Jahressonderzahlungen
  • Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage
  • 30 Tage Urlaub + 24./31.12. sowie Faschingsdienstag frei
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente ect.
  • Mobile Arbeit (wo möglich)
  • Betriebssport
  • ÖPNV-Zuschuss
  • Im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen
  • Bevorzugte Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei entsprechender Eignung

Kontaktperson

Sophia Kieser

Tel: +49 81415195576

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