Operations Manager – Mobilität & Logistik (d/w/m)

AGT Bus- und Eventlogistik GmbH

⚡ Zusammenfassung ⚡

🔎 Du suchst einen spannenden Job, bei dem Du Mobilitätsprojekte eigenverantwortlich voranbringen kannst?

📃 Als Operations Manager (d/w/m) steuerst Du Fahrpläne und Kapazitäten und betreust nationale sowie internationale Kunden – Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind ein Muss.

🎉 Dein Gewinn: unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, 40.000 bis 48.000 Euro Jahresgehalt, 1.000 Euro Weiterbildungsbudget pro Jahr, EGYM-Mitgliedschaft, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie regelmäßige Team-Events und -Reisen

📍 Hamburg
💰 40.000–48.000 € brutto/Jahr
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱️ Vollzeit
📣 Vertrieb & Kundenservice
📋 Administration & Assistenz
💻 IT & Technologie
🚛 Einkauf & Logistik
💼 Entry
💼 Professional

Branche

Transport & Logistik

Aufgaben

  • Eigenständige Betreuung von Mobilitätsprojekten und zentrale Ansprechfunktion für nationale und internationale Kundschaft
  • Entwicklung und Optimierung von Fahrplänen, Linienführungen und Kapazitäten sowie Begleitung der operativen Umsetzung
  • Koordination von Genehmigungs- und Konzessionsprozessen, Zusammenstellung erforderlicher Unterlagen und Überwachung relevanter Fristen
  • Bearbeitung operativer Auffälligkeiten und Beschwerden, Koordination geeigneter Lösungen sowie Sicherstellung vereinbarter Maßnahmen
  • Steuerung der Zusammenarbeit mit Transportunternehmen, Customer Service, Einkauf und weiteren Fachbereichen
  • Analyse von Abläufen und Kennzahlen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung von Qualität, Kosten, Produktivität und Datenqualität

Hard skills

  • Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in BWL, Logistik oder Verkehrswirtschaft, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel, Outlook und PowerPoint
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Englischkenntnisse auf B2-Niveau
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Überblick über mehrere parallele Projekte
  • Professionelle Kommunikation mit Kundschaft sowie souveräner Umgang mit Beschwerden und Konflikten
  • Freude an der Weiterentwicklung bestehender Prozesse

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen für Deine perfekte Work-Life-Balance
  • Moderne Unternehmenskultur: Dich erwartet ein moderner Führungsstil in einer offenen Duz-Kultur
  • On top: Zu deinem Festgehalt bieten wir Dir ein attraktives Provisionsmodell
  • Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern Deine Ziele mit einem Weiterbildungsbudget von 1.000,00 € jährlich, um Deine Karriere gezielt voranzubringen
  • Value: über unsere Benefit-Plattform erhältst Du monatlich 5,00 € Guthaben für Gutscheine und kannst Dir zusätzlich durch besonderes Engagement, starke Leistungen oder erreichte Ziele weitere Prämien sichern
  • Jahresarbeitszeitkonto: Flexible und individuelle Gestaltung Deiner Arbeitszeit mit der Möglichkeit, Mehr- oder Minderstunden über das gesamte Jahr hinweg auszugleichen
  • Gesundheit & Fitness: Zugang zur EGYM-Mitgliedschaft, Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen für Dein Wohlbefinden
  • Top Verkehrsanbindung: Sehr gute ÖPNV-Anbindung mit Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Unvergessliche Mitarbeiterevents: Ob After-Work-Partys, spannende Team-Kickoffs oder gemeinsame Aktivitäten – bei uns wird Teamgeist großgeschrieben!
  • Hundefreundliches Arbeitsumfeld
  • Teambuilding-Reisen: Gemeinsame Reisen im In- und Ausland für noch stärkeren Zusammenhalt
  • Zertifizierungspaket: Wir setzen auf Qualität und Nachhaltigkeit mit EcoVadis, ISO9001, ISO 14001 und ISO 45001 Zertifizierungen

Über uns

Werde jetzt Teil unseres Teams! Seit 2004 ist die AGT Bus- & Eventlogistik einer der Top-Dienstleister im Personenbeförderungsmanagement in Deutschland und Europa.

Erfahrung und Wissen aus vier Generationen sammeln sich heute in unserem Unternehmen. Im Fokus steht die Beratung, Planung und Umsetzung der Beförderungslogistik bei Mitarbeitershuttles und Veranstaltungen jeder Größenordnung. Um das starke Wachstum unserer Firma kontinuierlich weiterzuentwickeln, möchten wir unser Team von mittlerweile über 80 motivierten Mitarbeiter*innen weiter stärken und gemeinsam wachsen!

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem dynamischen Unternehmen mit tatkräftigen und positiv gestimmten Teamplayer*innen arbeiten?

Kontaktperson

Sara Soleimani

Sara Soleimani

Team Lead HR Management

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