Senior Personalverrechner (m/w/x)

Admiral Sportwetten GmbH (Job via XING.com)

📍 Wiener Neudorf
🏡 Teilweise Remote
📑 Unbefristeter Vertrag
⏱ Vollzeit
👥 Human Resources
💼 Professional

Branche

Aufgaben

  • Verantwortung für die ordnungsgemäße und fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Zeiterfassung des zugewiesenen Abrechnungskreises
  • Betreuung eines zugewiesenen Unternehmensbereiches hinsichtlich Personalverrechnung und -administration entlang des gesamten Employee Life Cycle in Kooperation mit unseren HR Business Partner:innen
  • Erstellung und Verantwortung aller erforderlichen HR Unterlagen und Dokumente (Vertragserstellung, Bestätigungen, Auflösungsschreiben etc.)
  • Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Erstellung von Standardreports und adhoc Auswertungen im Bereich der Personalverrechnung
  • Aktive Mitwirkung und Weiterentwicklung des Bereichs

Hard skills

  • Erfolgreich abgelegte Personalverrechnungs- und Arbeitsrechtsprüfung oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung (mind. 5 Jahre)
  • Sehr gute Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung
  • SAP HCM – Kenntnisse von Vorteil
  • Gute Englisch Kenntnisse wünschenswert

Benefits

  • Unterstützung während des gesamten Onboarding-Prozesses
  • Individuelle & systematisierte Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
  • Möglichkeit der Teilnahme an diversen Teamevents und gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. ADMIRAL-FIT)
  • Zusätzliche freie Tage (z.B. an Ihrem Geburtstag)
  • ADMIRAL-Mitarbeiter:innenwelt mit zahlreichen Vergünstigungen
  • Essenszuschuss, gratis Getränke & Obst
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit remote im Home Office zu arbeiten
  • Nachhaltige Zusammenarbeit und Diversität
  • Bereitschaft zur Überbezahlung, abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen

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