Mitarbeiter*in in den Bereichen der IT-Infrastruktur und SAP-Basis für die SAP-Basis (100 %) Kennziffer: 237a/2024 K.6

• Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
• Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft
• Betreuung und Weiterentwicklung weiterer Applikationen und Systeme
• Durchführung des Anwendungssupports und Zusammenarbeit mit dem SAP-Support
• Planung, Erstellung und Durchführung von Schulungen, Workshops und Info-Veranstaltungen
• Vertretung der Interessen der kooperierenden Hochschulen in Arbeitsgruppen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar (Bachelor oder FH-Diplom) oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung in einem erheblichen Teil des ausgeschriebenen Tätigkeitsbereichs
• Berufserfahrung in der Konzeption, Realisierung, Umsetzung und Administration der IT-Infrastruktur
• Berufserfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken und/oder In-Memory-Datenbanken (z.B. MS SQL, HANA)
• Kenntnisse im Bereich der SAP-System-Administration (Windows Server und/oder Suse Linux) sind von Vorteil
• Kenntnisse in den SAP-Technologien SAP-Router, SAP-Webdispatcher und SAP-Gateway sind von Vorteil
• Kenntnisse in PowerShell oder vergleichbaren Skript-Sprachen sind von Vorteil
• Kenntnisse in der Administration von Firewalls und weiterer Netzwerkinfrastruktur sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich des SAP-Berechtigungswesen sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich S/4HANA oder der dazugehörigen Migration sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich SAP-Fiori sind von Vorteil
• Kenntnisse in der Konzeption und Durchführung von Workshops und Schulungen sind von Vorteil
• Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
• Ausgeprägtes kunden- und serviceorientiertes Verhalten
• Gender- und Diversity-Kompetenz werden vorausgesetzt
• Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten

• Die Vergütung erfolgt, je nach Berufsabschluss, bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für die Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H)
• Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt
• Die Hochschule Darmstadt besteht einen Frauenförder- und Gleichstellungsplan
• Die Stelle ist grundsätzlich teilbar
• Die h_da ist mit dem Gütesiegel 'Familienfreundliche Hochschule Land Hessen' ausgezeichnet
• Freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs im Jahr 2025

Die Hochschule Darmstadt sucht im Ressort 4 des Kanzlers in der Zentralen Organisationseinheit Bau und Liegenschaften ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*nArchitekt*in als Projektleitungim Sachgebiet Neubau (100 % oder in Teilzeit)Kennziffer:226a/2021 4.5.3Die Hochschule Darmstadt unterhält und bewirtschaftet zurzeit an den Standorten Darmstadt und Dieburg rd. 60 Gebäude mit einer Nettogrundfläche von ca. 160.000 qm.