Kaufhaus Behrends GmbH & Co. KG

Komm zu uns an Board!

Die Netfonds Gruppe, gegründet im Jahr 2000, ist eine im Hamburger Zentrum ansässige mittelständische Unternehmensgruppe, die im B2B Finanzdienstleistungsbereich tätig ist. Wir sind Plattformanbieter für Finanzdienstleister und stellen unseren Kunden, selbstständige Investmentberater und Versicherungsvermittler, eine regulatorische sowie administrative 360° Finanz- als auch Versicherungsplattform unter der Marke finfire zur Verfügung. Diese Plattform ermöglicht unseren Kunden Finanzmarkt- und Versicherungstransaktionen vollumfänglich und rechtssicher abzuwickeln. Wir zählen zu den Marktführern der Branche und verfolgen weiterhin eine Wachstumsstrategie

Über uns

Wir leben eine offene Kommunikationskultur, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein persönliches Miteinander auf Augenhöhe. Gemeinsam wollen wir weiter wachsen und im Bereich FinTech Akzente setzen. Teamgeist steht im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur, und das feiern wir besonders bei unseren fröhlichen Weihnachts- und Sommerfesten.

Vorstand Technology

"Bei uns sagen wir “DU” und lassen den Anzug und die Krawatte zuhause!"

Dietgar Völzke

Die Netfonds Gruppe bietet Dir zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten für Deinen Berufs-/Quereinstieg: Ob als Praktikant, Werkstudent, Azubi, Dualer Student oder Angestellter (m/w/d) wir freuen uns auf Deine Verstärkung und heißen Dich herzlich willkommen bei uns an Bord!

Bei uns kannst Du Deine Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen einsetzen:
- Investment
- Versicherungen
- Immobilien
- IT (Operations, Security, Development)
- Interne Services (z.B. Marketing, HR, Buchhaltung)

Das erwartet Dich bei uns!

Benefits

Work-Life-Balance

Einstieg & Onboarding

So sieht es bei uns aus:

Unser Vorstandsvorsitzender beim Sommerfest

Deine Ansprechpartnerinnen

Leitung Human Resources

Ann-Christine Schuster

Tech-Recruitierin

Sina Stephan

Netfonds AG

Gemäß dem Motto: Online Business made easy unterstützt Visable den europäischen Mittelstand auf dem Weg zum digitalen Vertrieb und Marketing. Zu den von Visable betriebenen Plattformen gehören wlw („Wer liefert was“), heute die führende B2B-Plattform in der D-A-CH-Region, sowie die europäische B2B-Plattform europages, auf denen rund 3 Millionen Firmen registriert sind. Zusammen erreichen wlw und europages monatlich über 3,6 Millionen B2B-Einkäufer, die nach detaillierten Unternehmens- und Produktinformationen suchen. Visable beschäftigt heute an seinen Standorten Hamburg, Berlin, Münster und Paris rund 480 Mitarbeiter.

Viele Vorteile: Das alles ist für Euch drin!

Head of Human Resources bei Visable

Uns macht es Spaß, motivierte Bewerber einzustellen und unsere Mitarbeiter ständig weiterzuentwickeln.

Markus Schindler

Ansprechpartner:innen

Junior HR Recruiting & Administration Manager

Charleen Ratke

Senior HR Business Partner Coordinator

Christopher Oehmig

Visable GmbH

Gemeinsam etwas bewegen

Bei FUNKE Works geht es nicht einfach nur um einen Job. Wer hier arbeitet, gestaltet den Erfolg des Unternehmens mit.

Produkt

FUNKE Works ist super familienfreundlich und verständnisvoll. Ich fühle mich als Mitarbeiter mit Kind hier sehr gut aufgehoben.

Patrick

Wir erreichen die Talente von morgen

Die FUNKE Works GmbH betreibt mehrfach ausgezeichnete Spezial-Jobbörsen für Berufseinsteiger:innen und (Young) Professionals. Zu den größten Plattformen zählen AZUBIYO, Absolventa und Azubi.de. Indem Bewerber:innen und Unternehmen passgenau zueinander geführt werden, finden jedes Jahr viele tausend Menschen mit unseren Lösungen in ihren ersten Job.

Vertrieb

FUNKE Works erfüllt einfach alles, was ich mir von einem guten Arbeitgeber wünsche: ein tolles Team, gute Bezahlung und perfekte Work-Life Balance.

Ramona

Die FUNKE Works GmbH betreibt die führenden Spezial-Jobbörsen für Berufseinsteiger:innen und (Young) Professionals. Zu den größten Plattformen zählen AZUBIYO, Absolventa und Azubi.de. Indem Bewerber:innen und Unternehmen passgenau zueinander geführt werden, finden jedes Jahr viele hunderttausend Menschen mit unseren Lösungen in ihren ersten Job. Neben Stellenanzeigen bietet FUNKE Works eine Reihe von Employer-Branding-Lösungen, auf die vom Start-Up bis zum DAX-Konzern bereits eine Vielzahl an Unternehmen vertraut. Die FUNKE Works GmbH mit Hauptsitz in München beschäftigt rund 130 Mitarbeiter:innen an drei Standorten und ist Teil der FUNKE Mediengruppe.

Ich habe als Praktikant angefangen und konnte zum Key Account Manager aufsteigen. Top Möglichkeiten.

Marcus

Was wir dir bieten

Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben. Damit du deine Ziele erreichst, versuchen wir dich so gut wie möglich mit unseren Benefits zu unterstützen.

Zentrale Office-Lage

Remote Work

Coaching & Feedback

Corporate Benefits

Firmenfahrrad

Referral-Programm

30 Tage Urlaub

Teamevents

B2B/PR

Ich schätze die Möglichkeit, kreativ und selbstständig zu arbeiten. Dabei ist mir vor allem der direkte Austausch mit den Kolleg:innen wichtig.

Vanessa

Dein Kontakt zu uns

Teamleitung Recruiting & HR // 089 416141-025

Lars Burmeister

HR, Berlin // 030 240483-184

Elena Diaz

HR, München // 089 416141-065

Lisa Buchmann

FUNKE Works GmbH

Ihre berufliche Perspektive

**Betriebsklima: Mit gutem Gefühl dabei**
Bei uns erleben Sie ein positives Arbeitsklima, das durch ein aufgeschlossenes Miteinander geprägt ist.

**Kooperative Führung: Erfolge erleben**
Wir arbeiten nicht anonym nebeneinander her, sondern tauschen uns über die Bereiche hinweg aus. Jeder leistet daher einen wichtigen Beitrag zur Unternehmensentwicklung! 

*Gut zu wissen!* Unsere Führungskräfte stammen überwiegend aus den eigenen Reihen.

Qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Dabei spielen neben dem fachlichen Know-how Ihre persönliche Entwicklung sowie Methodenkompetenz eine wichtige Rolle.  Wir stellen Ihre berufliche Zukunft durch verschiedene Maßnahmen sicher:

Training on the Job

Individuelles Coaching am Arbeitsplatz

Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Soziales Engagement

Soziales Engagement wird in der ALH Gruppe groß geschrieben, unsere langjährige Unterstützung kommt verschiedenen Projekten und Einrichtungen zugute. 


**"Tannenbaum-Wunschzettel Aktion" & "Wir helfen Kindern"**
Seit 2011 sammeln wir in der Weihnachtszeit Wunschzettel von Kindern, die dann von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erfüllt werden. Außerdem verschicken wir seit 2013 mit Geschenken befüllte Schuhkartons an bedürftige Familien aus Osteuropa.

 

**"Cents lindern Not"**
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verzichten monatlich bei der Gehaltsabrechnung auf die hinter dem Komma stehenden Cent-Beträge. Der gesammelte Betrag wird am Jahresende von der Unternehmensleitung verdoppelt und an verschiedene Einrichtungen gespendet.

Beruf und Familie

**In Balance bleiben**
Eine gesunde Work-Life-Balance stehen in unserer Prioritätenliste ganz weit oben. Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit vielfältigen Angeboten, um das Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen.

*Gut zu wissen!* Unterstützung im Arbeitsalltag sowie in verschiedenen Lebenslagen ist für uns selbstverständlich.

Was Sie von uns erwarten können

**Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Unternehmen wohlfühlen!**
Überzeugen Sie sich jetzt von unseren Benefits und werden Sie Teil der ALH Gruppe! 


**Freiwillige soziale Leistungen: Gibt's inklusive**
Urlaubspläne, Weiterbildung, Familienwunsch oder finanzielle Absicherung – der Arbeitsalltag sowie das Privatleben sind geprägt von vielen individuellen Entscheidungen. Es liegt uns am Herzen, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihren verschiedenen Lebenslagen zu unterstützen. Deshalb bieten wir seit Jahren ein umfangreiches Angebot an freiwilligen sozialen Leistungen:

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Aus- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Betriebsrente

Betriebliche Krankenversicherung

Essenszuschuss und eigene Kantine

Fitness und Gesundheit

Darlehen

Wir sind gerne für Sie da!

Ihre Ansprechpartner für ausgeschriebene Positionen sind in der konkreten Stellenausschreibung benannt. 
Sie stehen Ihnen gerne auch im Vorfeld Ihrer Bewerbung für eventuelle Fragen zur Seite.

**Sie haben allgemeine Fragen zum Recruiting? Wir helfen Ihnen gerne weiter!**

bewerbung@hallesche.de // 0711 6603-2426

Sandra Munz-Maragos

ALH Gruppe

Werde Teil des Teams

Wir suchen Menschen​ die mit uns wachsen und Zukunft gestalten wollen. Teamplayer, Macher und kluge Köpfe. Du möchtest mit Leidenschaft die perfekte Lösung aus der komplexen Versicherungswelt für unsere Kunden entwickeln und suchst einen Arbeitgeber, der Dir Gestaltungsmöglichkeiten und Platz für Deine Ideen bietet? Dann ist RVM der richtige Ort.

Bei uns bist Du genau richtig

Egal ob Du Berufserfahrener, Berufseinsteiger, Quereinsteiger, interessierter Werkstudent oder Absolvent bist – wir bei RVM bieten Dir vielfältige Arbeitsfelder, attraktive Arbeitszeitmodelle und unterstützen Dich bestmöglich dabei, dass Du Dich nach Deinen Vorstellungen weiterentwickeln kannst.
Ob Generalist, Unternehmensversteher oder Fachguru, Vertriebsrakete oder der geborene Leader – uns alle verbindet eine Vision: Wir wollen gemeinsam wachsen und mit Leidenschaft unsere Kunden betreuen. Denn wir machen unsere Arbeit nicht nur gut, sondern vor allem gerne.

Entdecke was uns motiviert

Wir lieben was wir tun

Wir RVM ́ler haben eines gemeinsam: Wir sind Überzeugungstäter. Bei uns zählt nicht nur was Du tust, sondern vor allem weshalb. Wir werden oft gefragt, wie wir es schaffen, das spröde Thema Versicherung mit so viel Leidenschaft zu leben. Begeisterung entsteht im Team und nur gemeinsam können wir uns gegenseitig zu immer besseren Lösungen anspornen.

**Das macht uns einzigartig:**
- Gegenseitige Wertschätzung und intensive Kommunikation
- Unsere gemeinschaftliche Kultur
- Großer Handlungsspielraum und flache Hierarchien
- Flexibilität und Unabhängigkeit
- Herausforderungen und Möglichkeiten zur Entwicklung
- Unsere Pluspunkte und vieles mehr
- Aber vor allem sind es unsere Kolleginnen und Kollegen, die RVM zu dem machen, was wir sind.

Wir punkten mit Pluspunkten

Es gibt Dinge, die Dir den Arbeitsalltag versüßen. Sei es das kostenlose Obst, der frische Cappuccino oder die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. All das macht RVM zum „Place to Work“.

**Dein Arbeitsplatz**
- Eigener Verantwortungsbereich
- Vielfältiger Gestaltungsspielraum
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Persönliches Notebook
- Intranet / Social Network

**Deine Entwicklungsmöglichkeiten**
- Interne RVM Akademie mit Angeboten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Regelmäßige Workshopreihen zu den unterschiedlichen Fachbereichen
- Unterstützung bei individuellen Weiterbildungswünschen und -bedürfnissen
- Laufende fachliche und persönliche Entwicklung

Deine „Sahnehäubchen“

- Teamevents
- Exklusive Versicherungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsleistungen
- Fahrradleasing Jobrad
- Aufmerksamkeit zu persönlichen Ereignissen
- MLP Banking
- Corporate Benefits
- Leasing von IT-Ausstattung
- Zuschuss zur Kinderbetreuung + zusätzliche bezahlte Kind-krank-Regelung
- 24.12. + 31.12. freie Tage ohne Urlaub zu nehmen
- Refer a Friend mit Prämienauszahlung

So erreichst du uns

07121 923-1147 // janasek@rvm.de

Gerrit (Personalleiter)

07121 923-1301 // walter@rvm.de

Nadine (Ansprechpartner Recruiting)

07121 923-1349 // wiedwald@rvm.de

Maggi (Ansprechpartner Ausbildung)

RVM Gruppe

Ihre Karriere bei UKA

**Werden Sie Teil der Energiewende – als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter der Unternehmensgruppe**

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Südamerika aktiv. Als Vollentwickler deckt UKA die komplette Wertschöpfungskette ab und betreibt Wind- und Solarparks auch selbst. Das 1999 gegründete Unternehmen ist einer der führenden deutschen Projektentwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projektpipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Genehmigungsverfahren. Auch international ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projektpipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solarprojekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Damit treibt UKA die Energiewende und den Ausbau der Freiheitsenergien maßgeblich voran. Möglich macht dies eine kollegiale und zielorientierte Zusammenarbeit von Projektmanagern, Geografen, Wirtschaftsingenieuren, Vermessungstechnikern, Forstwirten, Betriebswirten, Juristen und vielen anderen Spezialisten auf höchstem technischen und ökonomischen Niveau. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, erhalten unsere Mitarbeiter regelmäßig Schulungen und Weiterbildungen.

Projektreferentin in Bielefeld

Bei der Planung und Umsetzung von Windparks gleicht kein Projekt dem anderen. Als Mitarbeiterin der Projektentwicklung reagiere ich auf alle Eventualitäten und lege im Team Strategien fest, um Projekte erfolgreich umzusetzen.

Sarah Heidl

Sie sehen Ihre berufliche Zukunft im Bereich der erneuerbaren Energien?

Dann werden Sie Teil des gesellschaftlichen Jahrhundertprojekts Energiewende! Die Standorte der Unternehmensgruppe UKA bieten zahlreiche Jobs und Karrieremöglichkeiten.

UKA ist ausgezeichnet...

...mit den kununu-Gütesiegeln OPEN und TOP COMPANY. 

Die Siegel werden von der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu.com vergeben und zeichnen Unternehmen aus, die unter anderem eine hohe Zufriedenheit der Mitarbeiter (TOP) bzw. eine hohe Dialogbereitschaft (OPEN) vorweisen können.  

Jede einzelne Bewertung von Bewerbern und Mitarbeitern liefert uns dabei Anregungen und Verbesserungsvorschläge. Zugleich können wir über kununu Einblicke in die verschiedenen Unternehmensbereiche geben sowie Kolleginnen und Kollegen bei der Vorstellung ihrer Berufsbilder selbst zu Wort kommen lassen.

Gruppenleiter Netz in Meissen

Als Leiter der Gruppe ‚Netz‘ sorge ich mit meinen Mitarbeitern dafür, dass der saubere Strom unserer Windenergieanlagen und Solarparks ins Netz eingespeist werden kann.

Sultan Daraghmeh

Kontakt

+49 3521/72806-612

Antje Heinrich

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen

Sicherstellen, dass alles im Fluss bleibt: Ihr Job

Als einer der Marktführer im Groß- und Einzelhandel auf dem internationalen Reisemarkt versorgen wir weltweit 340 Duty Free Shops und rund 1.000 weitere Geschäftskunden mit hochwertigen Produkten. Die Mitarbeiter*innen unserer modernen Multi-Channel- Logistikzentren in Hamburg und Frankfurt machen es möglich, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Ihrem Engagement ist es zu verdanken, dass es uns immer wieder gelingt, die Erwartungen der Reisenden zu übertreffen. Kommen Sie in unser Team und entdecken Sie, was wir gemeinsam erreichen können.

Für unser hochmodernes Logistics Center Erlensee suchen wir eine*n

Office Manager (m/w/d) Assistance Logistics

Gebr. Heinemann SE & Co. KG

#wirsindFUNKE: Guter Journalismus ist wichtiger denn je - für eine offene, informierte Gesellschaft!
„Journalismus aus Leidenschaft“ ist für FUNKE mehr als ein Claim. Er ist für uns Antrieb und Verpflichtung zugleich.

Wir verbinden, informieren, unterhalten, inspirieren und involvieren Menschen mit unseren Medien, ermöglichen Austausch und Partizipation, unterstützen und geben Orientierung in einer komplexen Welt. Damit schaffen wir die Voraussetzungen für eine offene, demokratische Gesellschaft und einen freiheitlichen Way of Life.

Der Fokus von FUNKE liegt dabei auf drei Geschäftsbereichen: Regionalmedien, Zeitschriften sowie FUNKE Digital. FUNKE lebt von der Vielfalt der Firmenstandorte und Produkte – vor allem aber von der Vielfalt der Mitarbeitenden: Rund 1.700 Journalistinnen und Journalisten und etwa 3.800 Medienmacher\*innen arbeiten jeden Tag daran, für die Leser\*innen und Kund\*innen eines zu liefern: Bestleistungen.

Und genau das macht FUNKE zu einem der größten und erfolgreichsten Medienhäuser in ganz Deutschland.

Unsere Bereiche

Zeitschriften

Regionalmedien

Zentralbereiche

Digital

Druck und Logistik

Arbeiten bei FUNKE

Wir sind eines der fortschrittlichsten Medienunternehmen Deutschlands. Darauf zahlen bei FUNKE alle mit ihren individuellen Talenten ein: Von der Redaktion bis zum Controlling, vom Zeitungslayout bis zur Datenanalyse. Dabei eint uns unsere gemeinsame Unternehmenskultur. Wir lieben den Austausch von Wissen und denken stets unternehmerisch. Wertschätzung und Teamwork sind zentrale Bestandteile unserer Unternehmensphilosophie. Wir bieten dir die Chance, mit uns neue Wege zu gehen und deine Ideen zu verwirklichen. #wirsindFUNKE

Als Teil von FUNKE genießt du zahlreiche weitere Vorzüge. Unter anderem profitierst du von unseren Maßnahmen zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance für mehr Ausgeglichenheit beruflich wie privat. Außerdem kommst du in den Genuss vieler attraktiver Vergünstigungen. Neugierig geworden?