Direktor/in oder (Senior) Projektmanager/in (m/w/d) für die Planung der elek. Infrastruktur für nat. Wind-, Solarenergie- sowie Batteriespeicherprojekte
4initia GmbH (Job via XING.com)
📍 Berlin
🏡 Partially Remote
💰 45,500–64,500 € gross/year
📑 Permanent contract
⏱ Full time
📐 Engineering
💼 Professional
Industry
Other Services
Energy, Water Supply and Disposal
Tasks
Erstellung eines Konzeptes für den Netzanschluss, einschließlich Kabeltrassen, Umspannwerken und Kompensationsanlagen.
Planung, Projektierung und Auslegung von Umspannwerken, Übergabestationen und Kabelnetzen, einschließlich Erstellung technischer Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen.
Auslegung des Netzanschlusses unter Berücksichtigung der Technischen Anschlussbedingungen der relevanten Netzbetreiber.
Netztechnische Bewertung von Anträgen zur Netzeinspeisung in das Mittelspannungsnetz und das Hochspannungsnetz.
Durchführung von Netzberechnungen und wirtschaftlicher Bewertung von Netzanschlusskonzepten.
Abstimmungen und Verhandlungen mit Netzbetreibenden, stationsliefernden Unternehmen sowie Kabel- und Tiefbauunternehmen.
Kommunikation mit den Netzbetreibenden, Herstellenden der Erzeugungsanlagen sowie interne Abstimmung mit allen beteiligten Fachabteilungen.
Beratung unseres Kundenkreises rund um den Netzanschluss von Wind- und PV- sowie Batteriespeicheranlagen.
Kalkulation von Anschlussvarianten und Netzausbauvarianten.
Langfristig bei Interesse: Aufbau und Leitung eines eigenen Teams.
Hard skills
Abgeschlossene Hochschulausbildung in der Elektrotechnik, Energie- oder Automatisierungstechnik oder einem vergleichbaren Fach.
Einschlägige Berufserfahrung im Segment der Netzplanung in Deutschland mit Nachweis hoher technischer und betriebswirtschaftlicher Kompetenz.
Fundiertes Fachwissen im Bereich Planung, Bau und Instandhaltung von Stromanlagen und Kabelnetzen aller Spannungsebenen.
Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1).
Kenntnisse in relevanten Anwendungen wie CAD Ruplan und/oder Engineering Base und/oder primtech, PowerFactory oder ähnlichen relevanten Programmen.
Interesse, ein wachsendes Unternehmen mitzugestalten und eigene Schwerpunkte einzubringen.
Benefits
Intensive Einarbeitung durch erfahrene Teammitglieder.
Teamfokus, Qualitätsanspruch und Förderung der Eigeninitiative.
Train first policy und 100 % Ökostrom im Büro.
Ein harmonisches Team, das Wert auf Teamerfolge legt.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office.
Modernes, ergonomisches Büro in Berlin-Mitte.
Betriebsarzt, Unfallversicherung, Fahrradleasing und Altersvorsorge.
Flexibles Arbeitszeitmodell unabhängig von der Stellenausschreibung.
Bonussystem, Erfolgsprämien und Gewinnbeteiligung.