HR Specialist Operations & Payroll (m/w/d) - in Teilzeit mind. 80 % möglich

• Beratung: Du betreust eigenverantwortlich rund 250 Mitarbeitende und unterstützt in allen personalrelevanten Fragestellungen vom Onboarding bis Offboarding.
• Entgeltabrechnung & Betreuung: Du übernimmst die Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie für Themen wie Urlaub, Nachträge, Arbeitszeitmodelle, Examen, Bescheinigungen und Datenpflege.
• Kommunikation: Du stehst im Austausch mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern und sorgst für reibungslose Abläufe.
• Unternehmensentwicklung: Bei Interesse kannst du dich bei der Durchführung von Austrittsinterviews einbringen und so einen wertvollen Beitrag zur Unternehmensentwicklung leisten.
• Optimierung und Systementwicklung: Du hast Spaß daran, mit uns an der Weiterentwicklung unserer Prozesse mitzuwirken und die Einführung unserer neuen SAP-Systeme zu unterstützen.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalkauffrau/-mann, Steuerfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement o.ä.) oder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften.
• Berufserfahrung in der Personalbetreuung/-administration sowie fundierte Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung.

• Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungen zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
• Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten, Workation, Teilzeitmodelle und ein Wertkonto für spätere Auszeiten.
• Mobilitätsbudget: Monatlich 100 EUR brutto für deine Bedürfnisse im Bereich Mobilität.
• Familienbenefits: KITA-Zuschüsse, Freistellungen für Pflegezeiten und Beratungs- und Betreuungsangebote.
• Zentrale Lage: Ein Office in zentraler Lage mit Angeboten wie JobRad und Corporate Benefits.
• Sicherheit und Wachstum: Ein sicherer Arbeitsplatz mit Wachstumsperspektiven.
• Kollegialität: Ein innovatives Team, das jeden Kopf als Individuum betrachtet und den Teamgedanken groß schreibt.
• Onboarding: Ein digitales Onboarding Tool für einen reibungslosen Start und Unterstützung durch einen Paten.

Erst orientieren, dann spezialisieren : Wir stellen Ihre Karriere als Hochschulabsolvent/in auf ein breites Fundament. Erfahren Sie, wie Ihr Engagement in der Arbeit für mittelständische Unternehmer wirksam wird. Lernen Sie dabei das große betriebliche Ganze kennen. Nehmen Sie sich Zeit, um Ihr berufliches Lebensthema zu entdecken anstatt allzu früh in der Spezialisten-Sackgasse zu landen. Denn nur was einem Spaß macht, macht man auch richtig gut!

Hervorragende Ausbildung: Die Ebner Stolz-Akademie bietet eine zweigleisige Ausbildung in Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung. Die Qualität zeigt sich in Bestehensquoten von über 70% in den Examina – das ist weit über dem Branchendurchschnitt.

Gute Perspektiven: Als Teil eines tollen Teams profitieren Sie von den guten Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen unser überdurchschnittliches Wachstum ermöglicht.

Zur Verstärkung für unser stark wachsendes Financial Services Team suchen wir am Standort Stuttgart