Führung: Im regelmäßigen Dialog leiten, stärken und entwickeln Sie Ihr Team mit 16 Mitarbeitenden, um eine hohe Servicequalität sicherzustellen.
Einkauf und Vertragsmanagement: Unter Einhaltung der relevanten aufsichts- und datenschutzrechtlichen Kriterien sorgen Sie für eine optimale Steuerung der zentralen Einkaufsprozesse bis zum Vertragsabschluss.
Lieferantenmanagement: Sie verantworten die Lieferantenauswahl und -bewertung unter Berücksichtigung der Anforderungen des LKSG sowie unserer Nachhaltigkeitskriterien sowie die laufende Optimierung der Vertragsbeziehungen.
Strategische Steuerung: Sie schaffen den Rahmen für eine laufende Optimierung der Einkaufsprozesse und -systeme und sorgen für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Einkaufsrichtlinie und der Auftrags- und Zahlungsbedingungen (AZB).
Fuhrpark und Versicherungen: Sie organisieren die bedarfsgerechte Beschaffung und Bewirtschaftung von Fahrzeugen sowie die Überwachung der Dienstwagenregelung und der sparkasseneigenen Versicherungen.
Finanzsteuerung: Sie stellen die Rechnungsprüfung und -abwicklung, die Bearbeitung von Bauabrechnungen, die Führung der Hauptbuchkonten und die vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten sicher.
Hard skills
Studium: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation und haben darüber hinaus idealerweise eine juristische Ausbildung.
Berufserfahrung: Sie haben einschlägige Erfahrung in verantwortlicher Position im Einkaufs- und Vertragsmanagement - idealerweise in einem Finanz- oder Versicherungsinstitut.
(Bau-)Technisches Verständnis: Sie haben zudem relevante praktische Erfahrungen in der Prüfung, Verhandlung und Umsetzung von Vertragsbeziehungen rund um die Durchführung von gewerblichen Bauprojekten.
Führungskompetenz: Als Führungskraft haben Sie bewiesen, dass Sie in der Lage sind, Teams zu motivieren, zu entwickeln und durch Veränderungsprozesse zu führen.
Soziale Kompetenz: Durch ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Netzwerkkompetenz gelingt es Ihnen, Ihr Team sowie interne und externe Partner für sich und Ihre Ziele zu gewinnen.
Arbeitsweise: Sie verhandeln geschickt und arbeiten strukturiert und prozess- und lösungsorientiert.
IT-Kompetenz: Sie sind offen für technische Entwicklungen und sind sicher in der Anwendung der MS-Office-Produkte und SAP.
Benefits
Ihre attraktive Vergütung: Ihr außertarifliches Jahresgehalt wird dynamisch angepasst zzgl. variabler Bestandteile sowie vermögenswirksamer Leistungen in voller Höhe.
Ihre Standortgarantie: Versetzung nach Berlin, Frankfurt oder München? Nicht bei uns – die Region Hannover ist unser Geschäftsgebiet.
Ihre flexible Arbeitszeit: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sich Ihr Berufs- und Privatleben in Einklang bringen lassen.
Ihre zentrale Arbeitsplatzlage: Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Hannovers am Raschplatz - mit eigener BaristaBar und subventionierter Kantine.
Ihr mobiles Arbeiten: Sie können bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit mobil arbeiten und erhalten ein iPadPro – auch für die private Nutzung.
Ihre vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von unseren Bildungsangeboten zu Fachthemen, zur Förderung Ihrer Führungskompetenz und Ihrer persönlichen Entwicklung.
Ihr Urlaub: Sie können sich über 32 tarifliche Urlaubstage freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei.
Ihre Gesundheit: Nutzen Sie unser umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements.