Professur (W 2) Solar Energy and Building Automation

Ostbayerische Technische Hochschule Amberg-Weiden (Job via XING.com)

📍 Amberg
💰 51,000–68,500 € gross/year
📑 Permanent contract
⏱ Full time
📐 Engineering
💼 Professional

Industry

Science & Research
Education, Training

Tasks

  • Übernahme von Lehrveranstaltungen und Praktika im Berufungsgebiet sowie ggf. weiteren Gebieten der Energie- und Gebäudetechnik in deutscher und englischer Sprache
  • Übernahme von Grundlagenvorlesungen
  • Betreuung von Abschlussarbeiten und Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses in Verbindung mit Promotionsvorhaben
  • Bereitschaft zur Übernahme von Aufgaben der akademischen Selbstverwaltung
  • Leitung und Ausbau des Labors 'Energie- und Gebäudetechnik' sowie Mitwirkung im Kompetenzzentrum für Kraft-Wärme-Kälte-Kopplung
  • Beantragung und Durchführung von Forschungsprojekten sowie Publikation der Ergebnisse
  • Beitrag zur interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der Hochschule und mit externen Partnern

Hard skills

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektro-, Energie-, Gebäudetechnik, Maschinenbau oder vergleichbarer Studienrichtung
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse auf mindestens einem weiteren Themengebiet aus dem Umfeld Simulation in der Energietechnik, Gebäudeautomation oder Building Information Modeling
  • Sehr gute Englischkenntnisse, idealerweise nachgewiesen durch Auslandsaufenthalte
  • Einschlägige Zusatzqualifikation wie Energieeffizienz-Expertin oder -Experte wünschenswert
  • Didaktische Kompetenz, nachgewiesen durch Lehr- und/oder Vortragstätigkeit
  • Wissenschaftliche Veröffentlichungen und/oder Forschungsprojekte im Themenfeld des Lehrgebiets
  • Gute Vernetzung innerhalb der einschlägigen wissenschaftlichen Community
  • Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit und Kooperation mit Industrie und anderen Forschungseinrichtungen
  • Freude am Arbeiten in Teams und an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes, der Hochschule und ihrer Einrichtungen

Benefits

  • Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und abwechslungsreichen Aufgaben
  • Kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten
  • Einbindung in ein dynamisches und interdisziplinäres Team sowie die Chance, an der Profilierung des Fachbereichs aktiv mitzuwirken
  • Laborflächen zur wissenschaftlichen Entfaltung und aktive Integration in das bestehende Forschungsumfeld
  • Unterstützung in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie als familiengerechte Hochschule

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