Vermessungsingenieur - als Bereichsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

TransTec Bauplanungs- und Managementgesellschaft Hannover mbH

📍 Hannover
📑 Permanent contract
⏱ Full time
⏱ Part time
📐 Engineering
💼 Entry
💼 Professional
💼 Lead

Industry

Personal Services

Tasks

  • Leitung und Führung des Bereiches mit derzeit 5 Mitarbeitenden, einem Auszubildenden und einem Studenten
  • Planung und Einsatz der materiellen und personellen Ressourcen des Bereiches
  • Verantwortung für das Budget und die Ergebnisse sowie für administrative und operative Aufgaben des Bereiches
  • Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung der Unternehmenszielstellungen
  • Steuerung der Projekte in enger Abstimmung mit den Team- und Projektleitungen
  • Festlegung, Steuerung und Umsetzung der Bereichsstrategie
  • Sicherstellung von Kundenbindung und -betreuung
  • Akquisition neuer Auftraggebenden und Projekte in Abstimmung mit den Teamleitungen und der Geschäftsleitung
  • Unterstützung bei der Umsetzung von innerstädtischen Baumaßnahmen des ÖPNV im Innen- und Außendienst

Hard skills

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master)
  • Ausbildereignungsschein oder Erfahrung in der Ausbildung wünschenswert
  • Erfahrung im Bereich der Entwurfs- und Bauvermessung sowie im Projektmanagement
  • Ausgeprägte Führungskompetenz
  • Hohes Maß an Kundenorientierung und Kostenbewusstsein sowie souveränes Auftreten in Verbindung mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Engagement und Motivation bei der Bearbeitung von anstehenden Herausforderungen
  • Kenntnisse der einschlägigen fachlichen Normen und Vorschriften
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Umgang mit den im Einsatz befindlichen Vermessungsinstrumenten des Herstellers Leica Geosystems und DJI.
  • Kenntnisse bei der Bearbeitung im Innendienst mit den vermessungsspezifischen Softwaren wie Leica Infinity, Leica, Cyclone, Agisoft, AutoCAD und CARD/1

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit bei gutem Betriebsklima
  • Mentoringprogramm während der Einarbeitungszeit
  • Angemessene Vergütung mit 30 Tagen Urlaub, Deutschlandticket als Jobticket sowie zusätzliche Unfallversicherung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge
  • Interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Arbeitnehmervertretung, kontinuierliche Mitarbeitergespräche, vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Hierarchieebenen
  • Gesundheitsbewusstsein, ergonomische Arbeitsplätze, Fahrradleasing mit JobRad®
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