Sachbearbeitung im Recruiting (m/w/d)

• Als Teil des Zentralen Bewerbungsbüros bist du ein echter Allrounder: Von der Vorbereitung der Stellenausschreibungen bis zur Auswahl der Bewerbenden bist du an allen Schritten des Auswahlverfahrens beteiligt. Du prüfst unter anderem eingehende Bewerbungen, berätst die Fachbereiche, organisierst und moderierst Bewerbungsgespräche oder kommunizierst professionell mit den Bewerbenden. Darüber hinaus nimmst du an Karriere- und Berufsorientierungsmessen sowie Informationsveranstaltungen teil, an deren Gestaltung du im Vorfeld mitwirkst.
• Da wir uns noch im Aufbau befinden, möchten wir unser Team gerne vergrößern. Durch deine Erfahrung im Recruiting wirst du deine Expertise einfließen lassen und einen wichtigen Teil dazu beitragen.
• Deine Kommunikations- und Organisationsstärke sowie dein selbstsicheres Auftreten sind uns ebenso wichtig wie dein innovatives Denken und deine Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten.
• Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
• Eine detaillierte Beschreibung der Aufgaben und Angaben zu den formalen Voraus­setzungen, fachlichen und außerfach­lichen Kompetenzen entnehme bitte dem Anforderungs­profil, welches du unter "weitere Informationen" herunterladen kannst. Das Anforderungs­profil ist die verbindliche Grundlage für die Auswahlent­scheidung.
• Hinweis: Bitte lade dir das Anforderungs­profil bei Bedarf herunter, da es nach Ende der Ausschreibungs­frist nicht mehr verfügbar ist.

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (FH /Bachelor) der allgemeinen Verwaltungs­wirtschaft, Public Administration, Wirtschafts­wissen­schaften, Rechtswissen­schaften bzw. vergleich­barer Fachrich­tungen mit Schwerpunkt Personal
• oder
• es können sich auch Tarifbe­schäftigte bewerben, die einen Verwaltungs­lehrgang II abgeschlossen haben bzw. derzeit dabei sind eine entspre­chende Weiterbildung zu absolvieren
• oder
• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Verwaltung des Öffentlichen Diensts oder eine kaufmännische Berufsausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen oder angrenzenden Arbeitsgebiet
• Darüber hinaus sind:
• mindestens einjährige Berufs­erfahrung im Recruiting erforderlich
• die Bereitschaft zur mobilen Telearbeit (Home Office) erfor­derlich
• erste Berufserfahrung im öffent­lichen Dienst erwünscht
• Kenntnisse der Fachsoftware rexx und über Anforderungs­profile erwünscht

Der Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg ist die geografische Mitte Berlins. So vielfältig und kreativ wie unsere Bevölkerung sind auch unsere Beschäftigten.

Werde Teil unserer Bezirksverwaltung und gestalte mit uns die Stadt von morgen!

Die SE-Personal sucht für das Zentrale Bewerbungsbüro ab dem 01.10.2024 Personal für das Aufgabengebiet als

Sachbearbeitung im Recruiting

als Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter (m/w/d)
(mehrere unbefristete Stellen)

Die passenden Talente für unsere offenen Stellen zu finden – an diesem Ziel arbeiten wir im Zentralen Bewerbungsbüro jeden Tag.

Wenn du die Verwaltung von morgen mitgestalten möchtest, indem du unsere Bewerbungsprozesse verantwortest und optimierst, dann bist du hier genau richtig.