Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)

REHA-Verein e.V.

📍 Freiburg im Breisgau
📑 Permanent contract
⏱ Full time
⏱ Part time
📣 Sales
💼 Professional
💼 Entry

Industry

Health, Social Services
Real Estate
Public Services, Organization

Tasks

  • Allgemeine Bürotätigkeiten in der Immobilienverwaltung
  • Kundenkommunikation, Annahme und Tätigen von Telefonaten inkl. Protokollieren und weitergehende
  • Bearbeitung
  • Rechnungsbearbeitung
  • Überwachung des Zahlungseingangs und Mahnwesens
  • Klärung und Überwachung der offenen Posten
  • Beauftragung und Überwachung von Hausmeistern und externen Dienstleistern, Mängelbearbeitung,
  • Gewährleistungsverfolgung, Koordination, Beauftragung und Überwachung von Reparaturen,
  • Aufträgen und Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen rund um die Immobilie
  • sowie Abwicklung von Versicherungsschäden
  • Zuarbeiten bei der Erstellung der Eigentümer- und Betriebskostenabrechnung

Hard skills

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/ -frau oder vergleichbare kaufmännische
  • Ausbildung
  • Freude an der Arbeit und hohe Einsatzbereitschaft
  • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
  • sicheres und freundliches Auftreten
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Gute MS-Office-Kenntnisse

Benefits

  • ein vielfältiges und herausforderndes Arbeitsgebiet mit entsprechenden Gestaltungs- und
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • regelmäßige Teamberatungen
  • hoch motivierte Kollegen/-innen, die sich auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen freuen und
  • Sie gerne unterstützen
  • eine leistungsorientierte Vergütung, die sich am TVöD orientiert

Einleitung

Der REHA-Verein ist als freier gemeinnütziger Träger in der Stadt Freiburg sowie

in den Landkreisen Emmendingen und Breisgau-Hochschwarzwald tätig.Seit 1980 ist sein Satzungszweck,

" ... die soziale und berufliche Ausgliederung psychischKranker

soweit wie möglich zu verhindern. "

Wir suchen zur Verstärkung unseres Freiburger Teams eine/n engagierte/n

Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)

in Teil- oder Vollzeit (50 - 100%)

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