Teamleitung (m/w/d), Team Breitband-Ausbau

• Sie betreuen ein Team, bestehend aus 10 Mitarbeitenden im Back-Office und über 20 Monteuren. Außerdem sind Sie der erste Ansprechpartner für feste Kunden und Subunternehmer. Bei Ihnen liegt die Personal- und Budgetverantwortung und die Steuerung der gesamten Projektumsetzung im Bereich Breitband-Ausbau.
• Teambezogene Aufgaben:
• 1. Mitarbeitergespräche, darunter Bewerbungs-, Kritik- und Jahresgespräche
• 2. Organisation der Abläufe im Team inklusive der Bereitschaftsplanung und Einteilung der Montageteams
• 3. Personal- und Budgetplanung im Team
• 4. Vorbereitung von Investitionsentscheidungen fürs Team
• Projektbezogene Aufgaben:
• Mit den Ihnen untergeordneten drei Projektleitern überwachen Sie die gesamte Auftragsabwicklung im Breitband-Ausbau und steuern das Tagesgeschäft. Zusätzlich dazu begleiten Sie einzelne Großprojekte von der Auftragsannahme über einzelne Umsetzungsschritte bis zum Abschluss inklusive der Dokumentation und Übergabe der beauftragten Leistungen hinweg. Sie führen internes und externes Prozess-Controlling im Bereich Breitband-Ausbau in enger Abstimmung mit der Unternehmensleitung durch.

• Ausbildung als Meister bzw. Techniker im Bereich der Elektrotechnik oder der Telekommunikationstechnik
• oder ein Studium als Bachelor bzw. Master im Bereich der Elektrotechnik oder der Telekommunikationstechnik bzw. im Ingenieurwesen,
• alternativ besitzen Sie fachliche Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung auf einer vergleichbaren Position.
• Nach einer umfassenden Einarbeitung bringen Sie sich durch folgende Fähigkeiten aktiv ein:
• unternehmerisches Denken und Einsatzfreude,
• Verantwortungsbewusstsein,
• selbständige und zielorientierte Arbeitsweise,
• Belastbarkeit,
• sehr gute Kommunikation,
• Teamfähigkeit und Teamführung,
• ausgeprägtes Organisationstalent.
• Auch in Stresssituationen behalten Sie Ruhe und einen klaren Kopf und können Konflikte durch Gespräche freundlich und lösungsorientiert entschärfen.

• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet,
• einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz,
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,
• 38-Stundenwoche und die Möglichkeit zur Gleitzeit mit einem Arbeitszeitkonto,
• qualifizierte und individuell abgestimmte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Netzkontor-Akademie,
• komplette Ausstattung mit elektronischen und mobilen Geräten,
• ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung,
• eine übertarifliche Bezahlung und Sonderzahlung auf Basis der individuellen Zielvereinbarung,
• zahlreiche Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Anforderungen hinweg, gefördert durch das Unternehmen, Pre-paid-Karte nach der Probezeit inklusive einer monatlichen, steuerfreien Sonderzahlung, Zuschuss zur Essensversorgung, Geburtstagsgeld, Firmenfitness mit EGYM Wellpass,
• kostenlose Getränke,
• regelmäßige Firmenevents,
• ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima.
• Die Firma Schneider & Partner Computervernetzung GmbH setzt sich für die Chancengleichheit und die berufliche Gleichstellung von Personen jeglichen Geschlechts und Alters ein. Wir fördern die Vielfalt unter den Mitarbeitenden unabhängig von ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, Religion und Weltanschauung. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind bei uns willkommen. Die Firma Schneider & Partner Computervernetzung GmbH versteht sich als eine familienfreundliche Arbeitgeberin und begrüßt daher die Bewerbungen von Personen mit Kindern. Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt.

Seit 1990 vernetzt die Firma Schneider & Partner Computervernetzung GmbH die moderne Kommunikationswelt und bietet verschiedenste Komplettlösungen im Bereich der Elektro-, Informations- und Telekommunikationstechnik an. Aktuell wirken wir etwa bei der Anbindung von Berliner Schulen ans Glasfasernetz und beim Glasfaser- und Netzwerkausbau an den BVG-Bahnhöfen. Mit über 70 Mitarbeitenden sind wir als Teil des Netzkontor-Konzerns ein zuverlässiger Dienstleister bei Kunden wie 1&1 Versatel, Colt Technology, BSR oder BER-Flughafen. Um der steigenden Nachfrage begegnen zu können, sucht das Unternehmen nach Verstärkung.